Tuyển dụng Trưởng Nhóm Tuyển Dụng - Đi Làm Ngay tại Hà Nội

1. Lập kế hoạch & quản lý nhu cầu tuyển dụng

• Tổng hợp, kiểm soát nhu cầu tuyển dụng và định biên nhân sự các cơ sở.
• Lập kế hoạch tuyển dụng tuần/tháng, phân bổ chỉ tiêu cho team.
• Chủ động cảnh báo và xử lý các vị trí thiếu hụt.

2. Triển khai & kiểm soát tuyển dụng

• Điều phối toàn bộ quy trình tuyển dụng từ phát sinh nhu cầu đến nhận việc.
• Quản lý nguồn và các kênh tuyển dụng; kiểm soát hoạt động tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn.
• Trực tiếp tuyển dụng các vị trí quan trọng.
• Theo dõi tỷ lệ tuyển dụng, nhận việc, qua thử việc và đề xuất giải pháp cải thiện.

3. Quản lý hiệu quả tuyển dụng

• Theo dõi tình trạng nhân sự và tiến độ tuyển dụng tại các cơ sở.
• Đảm bảo tỷ lệ Full-time đạt trên 90% định biên.
• Theo dõi, phân tích KPI và đề xuất phương án cải thiện.
• Báo cáo tình hình tuyển dụng và nhân sự thiếu hụt cho Trưởng phòng HCNS.

4. Tiếp nhận & theo dõi nhân sự mới

• Kiểm soát quy trình onboarding từ khi ứng viên xác nhận nhận việc.
• Phối hợp chuẩn bị hồ sơ, lịch nhận việc và bàn giao nhân sự.
• Theo dõi nhân sự trong thời gian thử việc.

5. Xây dựng nguồn & thương hiệu tuyển dụng

• Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên, ngân hàng CV.
• Quản lý, tối ưu các kênh tuyển dụng.
• Phối hợp triển khai tuyển dụng tập trung và các hoạt động thu hút ứng viên.

Yêu cầu ứng viên

• Nam/Nữ từ 27 tuổi trở lên.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, QTKD hoặc liên quan.
• Có từ 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên tuyển mass trong F&B, Fitness, Dịch vụ.
• Có nguồn ứng viên/data nhân sự và networking với các trường, đơn vị đào tạo nghề.
• Có khả năng lập kế hoạch, phân bổ và kiểm soát KPI tuyển dụng.
• Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên và xử lý tình huống tốt.
• Chủ động, chịu được áp lực về số lượng và tiến độ.
• Có tư duy số liệu, biết theo dõi và phân tích hiệu quả tuyển dụng.
• Giao tiếp và phối hợp tốt với các cơ sở/bộ phận.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương theo khung của Công ty và theo năng lực chuyên môn
• Thời gian làm việc: 08h00 - 17h30 từ T2 - T6, T7 wfh 8:00 - 12:00
• Phụ cấp ăn ca: 40.000đ/ngày, gửi xe miễn phí
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN
• Có đầy đủ ngày phép năm sau khi kết thúc thử việc, lương tháng 13, công đoàn
• Có các chế độ sinh nhật, ma chay, hiếu hỉ
• Thưởng vào các ngày Lễ tết theo quy định của Công ty
• Có cơ hội tham gia du lịch, teambuilding hàng năm
• Địa điểm làm việc: 93 Láng Hạ