1.937 việc làm kỹ năng Giao nhận (Forwarder)
Cập nhật: 29/09/2026
1.937 việc làm từ 1.265 công ty đang tuyển. Tuyển dụng yêu cầu kỹ năng Giao nhận (Forwarder).
Tin tuyển dụng kỹ năng Giao nhận (Forwarder) mới nhất
- C
Quản Lý Bộ Phận Khai Báo Hải Quanhôm qua · Còn 3 ngày - C

- C

- C
Warehouse Operationhôm qua · Còn 1 ngày - C
Trưởng Phòng Vật Tư Xuất Nhập Khẩuhôm qua · Còn 1 ngày - C
Nhân Viên Kinh Doanh Quốc Tế2 ngày trước · Còn 1 ngày - C
Thực tập sinh Vật tư – Xuất nhập khẩu (Tiếng Anh hoặc Tiếng Trung)2 ngày trước · Còn 29 ngày - C
Sales Admin / Sales Support2 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Nhân Viên Xuất Nhập Khẩu | KCN Long Hậu - Long An (Có Xe Đưa Đón)2 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Nhân Viên Vật Tư (Kho Dự Án)2 ngày trước · Còn 29 ngày - C
Nhân Viên Mua Hàng (Nội Thất)2 ngày trước · Còn 29 ngày - C
Trưởng Phòng Xuất Nhập Khẩu - Tiếng Nhật N3 - Đồng Nai (T)2 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Trợ lý trưởng phòng quản lý kiểm & soát sản xuất (Đồng Nai, Tiếng Nhật N2) - 289812 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Thủ Kho2 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Nhân Viên Kế Toán Nội Bộ, Lương Cứng Upto 15 Triệu2 ngày trước · Còn 1 ngày - C
Giám Sát Công Trình/Giám Sát Hiện Trường - Long Biên, Hà Nội2 ngày trước · Còn 1 ngày - C
Nhân Viên Phục Vụ Full Time2 ngày trước · Còn 1 ngày - C
Nhân Viên Chứng Từ Xuất Nhập Khẩu2 ngày trước · Hạn hôm nay - C[Hưng Yên] Nhân viên thủ kho2 ngày trước · Còn 31 ngày
- CNhân viên phụ kho2 ngày trước · Còn 30 ngày
Tổng quan kỹ năng Giao nhận (Forwarder)
1.937 việc làm yêu cầu kỹ năng Giao nhận (Forwarder), lương trung bình ~15 triệu/tháng. Tuyển nhiều ở ngành Logistics / XNK / Thu mua, Kinh doanh / Sales, Kế toán / Tài chính và Sản xuất / Kỹ thuật, tại Hồ Chí Minh, Hà Nội, Bình Dương, Đồng Nai và Hải Phòng. Thành thạo Giao nhận (Forwarder) giúp ứng viên tăng cơ hội trúng tuyển và đàm phán mức lương tốt hơn.
Câu hỏi thường gặp
Giao nhận (Forwarder) là gì?
Giao nhận (Forwarder) là một kỹ năng/năng lực được nhà tuyển dụng yêu cầu trong mô tả công việc. Trên CV Work hiện có 1.937 việc làm đang cần kỹ năng này, cho thấy nhu cầu thị trường rõ rệt.
Có bao nhiêu việc làm yêu cầu Giao nhận (Forwarder)?
Hiện có khoảng 1.937 việc làm đang mở yêu cầu Giao nhận (Forwarder) tại Việt Nam, được cập nhật liên tục từ nhiều nguồn tuyển dụng.
Mức lương công việc cần Giao nhận (Forwarder) là bao nhiêu?
Mức lương cho công việc yêu cầu Giao nhận (Forwarder) khoảng 15 triệu đồng/tháng (trung bình các tin có ghi lương). Mức cụ thể phụ thuộc vị trí, kinh nghiệm và khu vực.
Công ty nào đang tuyển vị trí cần Giao nhận (Forwarder)?
Một số đơn vị đang tuyển nhiều gồm Công Ty Cổ Phần Kết Nối Nhân Lực Worklink Việt Nam, CÔNG TY TNHH VẬN TẢI BIỂN ĐÔNG LONG, Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam, S.F. EXPRESS LTD. và Công Ty Cổ Phần Hai Bốn Bảy. Bạn xem danh sách tin đầy đủ ở phần trên.
Giao nhận (Forwarder) cần nhiều ở tỉnh thành nào?
Nhu cầu tuyển Giao nhận (Forwarder) tập trung nhiều nhất tại Hồ Chí Minh, Hà Nội, Bình Dương, Đồng Nai và Hải Phòng.
Ngành nào yêu cầu Giao nhận (Forwarder) nhiều nhất?
Giao nhận (Forwarder) xuất hiện nhiều trong các ngành Logistics / XNK / Thu mua, Kinh doanh / Sales, Kế toán / Tài chính và Sản xuất / Kỹ thuật.
Những kỹ năng nào thường đi kèm Giao nhận (Forwarder)?
Các kỹ năng thường được yêu cầu cùng Giao nhận (Forwarder): Logistics, Giao tiếp, Xuất nhập khẩu, Giao hàng và Tiếng Anh.
Ứng tuyển việc cần Giao nhận (Forwarder) có cần kinh nghiệm không?
Tùy vị trí: nhiều tin chấp nhận ứng viên mới hoặc ít kinh nghiệm, một số vị trí cấp cao yêu cầu kinh nghiệm chuyên sâu. Hãy đọc kỹ yêu cầu của từng tin.
Có việc làm Giao nhận (Forwarder) bán thời gian hoặc làm từ xa không?
Có. Việc bán thời gian, thời vụ và thực tập khá phổ biến trên CV Work. Việc làm từ xa tại Việt Nam hiện còn ít nhưng vẫn có — xem trang Làm từ xa (Remote) tại https://cvwork.vn/viec-lam/loai/lam-tu-xa.
Làm sao nâng cao Giao nhận (Forwarder) để tăng cơ hội việc làm?
Bạn nên học qua khóa học trực tuyến, thực hành dự án thực tế và thể hiện Giao nhận (Forwarder) rõ trong CV. Tham khảo khoá học miễn phí và lộ trình kỹ năng theo mục tiêu thu nhập trên CV Work để nâng cao một cách bài bản.