Senior Sales Engineer (Lương cứng 20-30 triệu đồng/tháng + hoa hồng không giới hạn)

VÌ SAO BẠN NÊN GIA NHẬP CHÚNG TÔI?

• Doanh nghiệp uy tín với 15 năm phát triển trong lĩnh vực thiết bị công nghiệp, đối tác của nhiều nhà máy FDI và doanh nghiệp sản xuất lớn.

• Phân phối các thương hiệu hàng đầu thế giới: Enerpac (USA), Flowserve (USA), Tacmina (Japan), World Chemical (Japan)…

• Thị trường khách hàng đa ngành: Đóng tàu, Điện, Than – Khoáng sản, Xi măng, Thép, Dầu khí, Điện Tử, Giấy và bao bì, Ô tô xe máy… tạo cơ hội tăng doanh số và thu nhập.

• Có sẵn BỆ PHÓNG UY TÍN, danh sách dự án tiềm năng, Data Center tài liệu bán hàng và đội ngũ Kỹ thuật/Product Manager song hành hỗ trợ chốt deal. Bạn chỉ cần tập trung tối đa vào việc săn dự án mới và chốt hợp đồng.

• Lộ trình đào tạo bài bản cùng chuyên gia hãng; cơ hội phát triển lên Key Account Manager và Sales Manager.

• Văn hóa 5T: Tâm – Tầm – Tin – Tinh – Tối (Đề cao sự chính trực, tinh thần đồng đội, tư duy phát triển và hiệu quả trong công việc).

• Thu nhập hấp dẫn, KPIs và chính sách thưởng minh bạch.

• Linh hoạt thời gian, không quản lý bằng chấm công, Sales quản lý theo hiệu suất công việc, thông tin rõ ràng trên hệ thống ERP/CRM của doanh nghiệp.

BẠN SẼ LÀM GÌ?

• Quản lý & phát triển khách hàng B2B trong các nhà máy sản xuất công nghiệp nặng như: Thép, hóa

chất, Đạm, Xi măng, Nhiệt Điện, Đóng Tàu, Điện tử, Giấy và bao bì…

• Khảo sát nhu cầu, tư vấn giải pháp kỹ thuật (kích thủy lực, cờ lê thủy lực, hệ thống nâng hạ hoặc hệ thống thiết bị bơm công nghiệp, giải pháp cung cấp...)

lưu chất, …).

• Chủ động chốt sale end-to-end: báo giá – đàm phán – ký hợp đồng – theo dõi giao hàng

• Chăm sóc khách hàng hiện hữu, mở rộng khách hàng mới.

• Phối hợp với bộ phận kỹ thuật triển khai dự án và hoàn thành chỉ tiêu doanh số.

• Nam, tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học khối kinh tế hoặc Kỹ thuật.

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm Sales B2B.

• Ưu tiên kinh nghiệm thiết bị công nghiệp, hệ thống bơm công nghiệp, hóa chất – môi trường

• Có network khách hàng nhà máy/EPC là lợi thế.

• Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu, giao tiếp tốt

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, sẵn sàng đi công tác.

THU NHẬP & PHÚC LỢI

• Lương cứng (gross): 2

Yêu cầu công việc

• Nam, tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học khối kinh tế hoặc Kỹ thuật.

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm Sales B2B.

• Ưu tiên kinh nghiệm thiết bị công nghiệp, hệ thống bơm công nghiệp, hóa chất – môi trường

• Có network khách hàng nhà máy/EPC là lợi thế.

• Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu, giao tiếp tốt

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, sẵn sàng đi công tác.

THU NHẬP & PHÚC LỢI

• Lương cứng (gross): 20–30 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực).

• Hoa hồng hấp dẫn, không giới hạn thu nhập.

• Lương tháng 13, thưởng các ngày Lễ/Tết (30/4, 2/9, Tết DL), thưởng Best Seller Quý/Năm.

• Trang bị máy tính/laptop làm việc/phụ cấp máy tính theo chế độ Công ty.

• Miễn phí ăn trưa tại Công ty. Cấp đồng phục hàng năm

• Chế độ tiếp khách, công tác phí đầy đủ. Hỗ trợ phương tiện đi lại (Xe công ty hoặc thanh toán Grab/XanhSM).

• Bảo hiểm: Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật + Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện lớn.

• Du lịch: 02 lần/năm (Du xuân đầu năm & Du lịch hè cho gia đình cùng Công ty hàng năm), các hoạt động team building sôi nổi.

• Gắn bó tri ân: Tặng Voucher du lịch trị giá từ 20 triệu VNĐ trở lên cho nhân viên gắn bó 5 năm, 10 năm.

• Đào tạo: Làm việc quốc tế với hãng Enerpac và cơ hội đào tạo trực tiếp tại Singapore. Ngoài ra, được tham gia các khóa đào tạo nội bộ, bên ngoài phát triển kỹ năng theo lộ trình thăng tiến.

• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp

• Văn phòng làm việc hiện đại và đầy đủ tiện ích

* Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 và 02 thứ 7/tháng (có thể làm linh hoạt/online);

Từ 8:00 – 17:00. Nghỉ trưa 1h

• Địa điểm làm việc tại Hà Nội: Lô No-07 Cương Ngô, Xã Thanh Trì, Hà Nội

Địa điểm làm việc tại HCM: Lô I41, Khu dân cư Thới An, Phường Thới An, TP HCM

Quyền lợi

• Thưởng: Hoa hồng hấp dẫn, không giới hạn thu nhập; lương tháng 13; thưởng các ngày Lễ/Tết (30/4, 2/9, Tết Dương lịch).
• Chăm sóc sức khoẻ: Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật và khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện lớn.
• Đào tạo: Cơ hội đào tạo tại nước ngoài với các hãng Nhật Bản, Mỹ, Đài Loan; tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài để phát triển kỹ năng theo lộ trình thăng tiến.
• Giải thưởng: Thưởng kinh doanh xuất sắc Best Seller/Thưởng nóng
• Máy tính xách tay: Trang bị máy tính/laptop làm việc hoặc phụ cấp máy tính theo chế độ Công ty.
• Cơ hội du lịch: Du lịch 02 lần/năm: du xuân đầu năm và du lịch hè cho gia đình cùng Công ty. Các hoạt động team building sôi nổi.
• Xe đưa đón: Hỗ trợ phương tiện đi lại bằng xe công ty hoặc thanh toán Grab/XanhSM.
• Căn-tin: Miễn phí ăn trưa tại Công ty.
• Phiếu giảm giá: Tặng voucher du lịch trị giá từ 20 triệu VNĐ trở lên cho nhân viên gắn bó 5 năm, 10 năm.
• Khác: Cấp đồng phục hàng năm. Chế độ tiếp khách và công tác phí đầy đủ. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp; văn phòng hiện đại và đầy đủ tiện ích.