Outbound & Inbound Leader

1. Quản lý xuất/nhập hàng ngày

- Theo dõi kế hoạch xuất/nhập hàng ngày ngày và sắp xếp nhân sự để đạt mục tiêu

- Thực hiện nhập/xuất hàng theo kế hoạch

- Thực hiện xuất nhập theo FEFO

- Quản lý hệ thống và hỗ trợ giao nhận hàng ngày

- Báo cáo và thực hiện kiểm đếm số lượng hàng ngày/tuần/tháng để đảm bảo tồn kho chính xác

- Thực hiện, giám sát 5S, an toàn trong kho.

2. Quản lý hiệu suất

- Giám sát hiệu suất và có hành động kịp thời để đảm bảo tiến độ và năng suất

- Có tư duy cải tiến để tăng hiệu suất và mục tiêu của kho

3. Giải quyết vấn đề phát sinh

- Tham gia và hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh trong công việc.

- Phân tích nguyên nhân và đề xuất kế hoạch hành động để cải thiện vấn đề

- Hỗ trợ quản lý giải quyết các vấn đề phát sinh hàng ngày.

4. Báo cáo

- Báo cáo tiến độ xuất/nhập hàng.

- Báo cáo sản phẩm lỗi, hỏng, trả lại, tồn kho lâu ngày...

- Báo cáo định kỳ: KPI, tồn kho, kiểm kê, 5S cho quản lý 

5. Các công việc khác theo chỉ đạo của quản lý/Ban giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

• Ưu tiên có kinh nghiệm về kho, logistics, giao nhận
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tương đương
• Tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng trở lên
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
• Có khả năng làm việc độc lập hoặc đa nhiệm
• Cẩn thận và tập trung vào chi tiết 

Quyền lợi được hưởng

Lương gộp 100% trong thời gian thử việc

Đóng góp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật trong tháng đầu tiên;
Tiệc, quà tặng, hoạt động xây dựng đội nhóm, chương trình phát triển nghề nghiệp;
Phụ cấp hoặc thưởng theo chính sách của Công ty;
Xem xét tăng lương hàng năm;
Môi trường làm việc chuyên nghiệp