Kế Toán Trưởng

Khách hàng của HRGlobal (hoạt động trong mảng môi giới/tư vấn hàng hoá) cần tìm 1 kế toán trưởng:

• Quản lý, kiểm soát và tổ chức bộ máy hoạt động của Phòng Kế toán, đảm bảo tiêu chí khoa học, hiệu quả, phân công nhiệm vụ, công việc rõ ràng cho từng nhân viên của từng bộ phận trong phòng;
• Phối hợp xây dựng, tổ chức, chuẩn hóa hệ thống các quy trình, quy định, quy chế, biểu mẫu... liên quan đến hoạt động kế toán tài chính của công ty. Tổ chức cải tiến, hoàn thiện quy trình nghiệp vụ và chế độ hạch toán kế toán theo những quy định mới nhất của các cơ quan quản lý và UBCK
• Phối hợp xây dựng kế hoạch tài chính của Công ty trong năm, tổ chức việc thực hiện kiểm soát tình hình và đánh giá kết quả triển khai theo tuần/ tháng/ quý/ năm;
• Kiểm tra, giám sát các khoản thu, chi tài chính, các nghĩa vụ công nợ;
• Kiểm soát các Báo cáo tài chính tháng, Báo cáo quản trị, Báo cáo thuế và các Báo cáo khác theo yêu cầu của các cơ quan chức năng, Ban lãnh đạo công ty;"
• Xây dựng định biên nhân sự phù hợp với cấu trúc của Phòng Kế toán, thực hiện công tác đào tạo, phân công công việc, đánh giá công việc, tuyển dụng nhân sự Phòng Kế toán;
• Tổ chức lưu trữ, bảo quản các loại hồ sơ, sổ sách, chứng từ liên quan đến hoạt động kế toán tài chính trong công ty
• Kiểm soát các hồ sơ liên quan tới khách hàng và hoạt động kinh doanh

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kế toán, Kiểm toán, Tài chính doanh nghiệp tại các trường thuộc khối kinh tế hàng đầu (Kinh tế Quốc dân, Học viện Tài chính, Ngoại thương...).
• Bắt buộc: Có Chứng chỉ Kế toán trưởng còn hiệu lực.
• Ưu tiên ứng viên có thêm các chứng chỉ chuyên môn ngành tài chính: Chứng chỉ hành nghề chứng khoán, chứng chỉ đào tạo về Giao dịch hàng hóa phái sinh, hoặc các văn bằng quốc tế (ACCA, CPA, CFA là điểm cộng).
• Bắt buộc: Ít nhất 3 năm giữ vị trí Kế toán
• Ưu tiên: Đã từng làm Kế toán trưởng/ Trưởng phòng Kế toán; hoặc làm tại các đơn vị tài chính (ngân hàng, chứng khoán, hàng hoá phái sinh, forex...)
• Hiểu sâu sắc về các nghiệp vụ kế toán tài chính đặc thù của ngành môi giới: Hạch toán doanh thu môi giới, quản lý tài khoản tổng, quản lý tiền gửi của nhà đầu tư, nghiệp vụ ký quỹ, thanh toán bù trừ.
• Bản lĩnh vững vàng, chịu được áp lực cao từ thị trường tài chính biến động liên tục.
• Kỹ năng xử lý số liệu nhạy bén, kiểm soát rủi ro pháp lý và rủi ro dòng tiền tốt.
• Khả năng quản lý, điều hành phòng ban và giao tiếp, thuyết phục tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: 30.000.000đ – 40.000.000đ / tháng (Thu nhập cạnh tranh, xứng đáng với năng lực và thâm niên nghề của ứng viên).
  Phụ cấp ăn trưa: 700.000 VNĐ/1 tháng
• Thưởng: Thưởng hiệu quả công việc, thưởng theo kết quả kinh doanh của Công ty, thưởng các ngày Lễ/Tết và thưởng tháng lương thứ 13+.
• Chế độ bảo hiểm: Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Luật Lao động sau khi kết thúc thử việc.
• Môi trường làm việc: trực thuộc Sở Giao Dịch Hàng Hóa Việt Nam, minh bạch về pháp lý, chuyên nghiệp, năng động, công bằng, đồng nghiệp sẵn sàng hỗ trợ.
•  Cơ hội thăng tiến và khẳng định bản thân trong bộ máy quản lý cấp cao của Đông Đô Partners.
• Chế độ khác: Du lịch hàng năm, Team building, khám sức khỏe định kỳ và các phúc lợi hấp dẫn khác từ Công ty.