Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

• Tiếp nhận và đăng tin tuyển dụng theo nhu cầu từ các phòng ban
• Liên hệ, sắp xếp lịch phỏng vấn và phối hợp với quản lý chuyên môn
• Thông báo kết quả, hỗ trợ ứng viên trong quá trình nhận việc
• Theo dõi hợp đồng và các hồ sơ liên quan nhân sự thời vụ phát sinh từng dự án
• Hàng tháng kiểm  tra đối chiếu bảng chấm công, bảng lương nhân sự thời vụ với PM và bộ phận phụ trách từng dự án.
• Báo cáo tình hình tăng giảm nhân sự thời vụ hàng tháng.
• Quản lý dữ liệu ứng viên, báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ.
• Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học (ưu tiên ngành Nhân sự, QTKD, Kinh tế...)
• Có kinh nghiệm tuyển dụng từ 6 tháng – 1 năm, có khả năng kết nối với các kênh, nguồn tuyển dụng như các trường, tổ chức cung cấp nguồn nhân lực.
• Kỹ năng giao tiếp, đánh giá ứng viên tốt
• Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
• Biết sử dụng các nền tảng tuyển dụng (Facebook, VietnamWorks, TopCV...) là lợi thế.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập Lương thỏa thuận + thưởng hiệu quả tuyển dụng
• Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
• Cơ hội học hỏi và phát triển lên HR Generalist / HRBP
• Đóng BHXH, BHYT, nghỉ phép theo luật.