Trade Marketing Supervisor

• Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi khách hàng tại điểm bán để đề xuất các chiến lược Trade Marketing hiệu quả.
• Phối hợp với phòng Marketing để phát triển và triển khai các chương trình kích hoạt thương hiệu, khuyến mãi tại điểm bán (Activation, Promotion, Merchandising).
• Lên kế hoạch, quản lý và phân bổ ngân sách cho các hoạt động Trade Marketing theo từng kênh phân phối.
• Thiết kế, đặt hàng và quản lý các vật phẩm POSM (Point of Sale Material) như standee, poster, tờ rơi, kệ trưng bày, đảm bảo tính sáng tạo và hiệu quả tại điểm bán.
• Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ Sales để đảm bảo các chương trình Trade Marketing được triển khai đúng kế hoạch, đạt mục tiêu doanh số và độ phủ thị trường.
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả của các chiến dịch Trade Marketing đã triển khai, lập báo cáo định kỳ và đề xuất giải pháp cải thiện.
• Đề xuất ý tưởng mới và cải tiến liên tục các hoạt động Trade Marketing để nâng cao hình ảnh thương hiệu và tăng cường tương tác với người tiêu dùng.
• Đảm bảo tuân thủ các quy định về hình ảnh thương hiệu và chính sách của công ty trong mọi hoạt động Trade Marketing.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Trade Marketing, ưu tiên ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG) hoặc bán lẻ.
• Am hiểu sâu sắc về các kênh phân phối, hành vi mua sắm của khách hàng và thị trường Việt Nam.
• Có kiến thức vững chắc về các hoạt động Trade Marketing (POSM, trưng bày, khuyến mãi, kích hoạt thương hiệu).
• Khả năng lập kế hoạch, tổ chức và triển khai các hoạt động Trade Marketing hiệu quả.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt, khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), đặc biệt là kỹ năng phân tích dữ liệu trên Excel.
• Tư duy sáng tạo, nhạy bén với thị trường, có khả năng giải quyết vấn đề và chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng định kỳ, thưởng các dịp lễ tết trong năm.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN).
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ thường xuyên.
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp.
• Tham gia các hoạt động gắn kết đội nhóm, teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm của công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.