Tuyển dụng Product Manager (Mobile Games) tại Hà Nội

• Liên tục cải thiện trải nghiệm người chơi dựa trên phân tích dữ liệu, phản hồi từ người chơi và các thử nghiệm A/B.
• Định hướng và tối ưu cơ chế gameplay, hệ thống progression, live events và các tính năng monetization nhằm tối đa hóa retention và doanh thu.
• Xây dựng giả thuyết rõ ràng cho từng tính năng hoặc thay đổi sản phẩm; thiết kế và triển khai A/B test, phân tích dữ liệu để đưa ra kết luận có cơ sở lập luận rõ ràng.
• Chịu trách nhiệm toàn bộ vòng đời sản phẩm (từ ý tưởng, thiết kế, triển khai, phát hành đến tối ưu sau release).
• Xây dựng, ưu tiên và duy trì roadmap sản phẩm trong môi trường phát triển nhanh, lặp (iterative) và liên tục thay đổi.
• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Product, Marketing để đảm bảo feature được triển khai hiệu quả và đúng mục tiêu.
• Cân bằng giữa tốc độ triển khai, chất lượng sản phẩm và tác động kinh doanh trong điều kiện deadline gấp và áp lực cao.
• Dẫn dắt các team liên chức năng để đảm bảo Feature được triển khai đúng định hướng, đạt chất lượng và hoàn thành đúng tiến độ.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Manager/Product Owner trong ngành Game mobile.
• Tư duy giải quyết vấn đề tốt: có khả năng phân tích vấn đề phức tạp, đặt câu hỏi đúng trọng tâm và xây dựng giải pháp rõ ràng, có cấu trúc.
• Tư duy dựa trên dữ liệu: có kinh nghiệm xác định chỉ số thành công (success metrics) và ra quyết định dựa trên dữ liệu.
• Hiểu rõ hành vi người chơi và cơ chế vận hành của game mobile.
• Có kinh nghiệm xây dựng hoặc trực tiếp sở hữu roadmap sản phẩm và quản lý thứ tự ưu tiên.
• Kỹ năng phối hợp hiệu quả trong môi trường làm việc đa chức năng (cross-functional team).
• Có tư duy sáng tạo và gu sản phẩm tốt, nhạy cảm với trải nghiệm người chơi và chất lượng sản phẩm.

Quyền lợi được hưởng

Lương & Đãi ngộ cạnh tranh

• Mức lương lên tới $1,500/tháng, cạnh tranh với thị trường.
• 100% lương trong thời gian thử việc.
• Review lương 2 lần/năm dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.
• Chính sách tăng lương hỗ trợ lạm phát định kỳ hằng năm lên tới 2x%/năm 
• Phụ cấp ăn trưa 1.000.000 VNĐ/tháng.

Chính sách thưởng hấp dẫn

• Thưởng hiệu quả kinh doanh định kỳ 2 quý/lần.
• Thưởng hiệu suất làm việc hằng năm.
• Thưởng tháng lương thứ 13.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết và ghi nhận thâm niên.
• Thưởng giới thiệu ứng viên thành công.
• Thưởng nóng cho các thành tích và đóng góp nổi bật.

Học tập & Phát triển không giới hạn

• Hỗ trợ lên tới 100% chi phí các khóa học chuyên môn và kỹ năng phục vụ công việc.
• Miễn phí truy cập các nền tảng học tập trực tuyến như Coursera, Udemy,...
• Tham gia các chương trình đào tạo cùng các chuyên gia và đối tác hàng đầu trong nước và quốc tế như Google, John&Partners, LeaderUp,… 
• Được tư vấn lộ trình phát triển nghề nghiệp, tạo điều kiện tối đa cho cơ hội thăng tiến và phát triển nội bộ.
• Môi trường khuyến khích học hỏi, thử nghiệm, đóng góp ý tưởng và phát triển tư duy làm chủ công việc.

Cơ hội nghề nghiệp 

• Trực tiếp tham gia và dẫn dắt các chiến lược cho những sản phẩm Game lớn quy mô toàn cầu.
• Cơ hội học hỏi từ dữ liệu thực chiến, sản phẩm thực tế và các bài toán tăng trưởng quy mô lớn.

Chăm sóc sức khỏe toàn diện

• Đóng BHXH trên 100% mức lương chính thức.
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp PVI 100% cho nhân viên và người thân.
• Khám sức khỏe định kỳ tại các cơ sở y tế uy tín hàng đầu Hà Nội
• Tiêm phòng vắc-xin cúm hàng năm.

Môi trường làm việc đáng mơ ước

• Làm việc từ 8:30 - 18:00, Thứ Hai đến Thứ Sáu.
• Nghỉ Thứ Bảy, Chủ Nhật.
• Văn phòng hiện đại, không gian làm việc sáng tạo với view toàn thành phố.
• Đề cao sự linh hoạt, tinh thần tự chủ và quản trị hiệu suất thay vì quản lý vi mô
• Cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc với từng vị trí (PC 2 màn hiện đại, wacom, thiết bị test, laptop, phần mềm công cụ Adobe, Office, AI,...)
• Văn hóa đề cao sự chủ động, hiệu quả và tinh thần phát triển liên tục.
• "Con người là ưu tiên số 1" với khu vực nghỉ ngơi, thư viện, đồ ăn nhẹ, trà cà phê và nhiều tiện ích nội bộ dành cho nhân viên.
• Thường xuyên tổ chức teambuilding, du lịch dài ngày (local & global), hoạt động gắn kết và các sự kiện nội bộ.