Nhân Viên Phân Tích Nhân Sự (C&B Analyst)

• Thu thập, tổng hợp và phân tích dữ liệu nhân sự phục vụ công tác C&B.

• Thực hiện đối soát, kiểm tra và hỗ trợ tính lương, thưởng, phụ cấp và các khoản phúc lợi hàng tháng.

• Phân tích chi phí nhân sự, ngân sách lương và lập các báo cáo định kỳ/đột xuất.

• Theo dõi các chỉ số C&B như headcount, payroll, turnover, overtime, chi phí nhân sự trên doanh thu,...

• Xây dựng và duy trì dashboard, báo cáo quản trị phục vụ Ban lãnh đạo và các đơn vị.

• Phân tích xu hướng dữ liệu để đưa ra các khuyến nghị về chính sách lương thưởng, phúc lợi và tối ưu chi phí.

• Tham gia khảo sát lương thị trường, phân tích tính cạnh tranh của chính sách đãi ngộ.

• Kiểm soát tính chính xác của dữ liệu nhân sự trên hệ thống HRIS.

• Phối hợp với các bộ phận HR và Finance trong công tác lập kế hoạch ngân sách nhân sự.

• Tham gia các dự án cải tiến quy trình, tự động hóa và chuyển đổi số trong lĩnh vực C&B.

Yêu cầu ứng viên

• Ưu tiên nam, tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Thống kê, Kế toán – kiểm toán hoặc các ngành liên quan.

• Từ 1–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B, HR Analytics hoặc Payroll.

• Thành thạo Excel (Pivot Table, Power Query, các hàm nâng cao); hiểu biết biết Power BI, ứng dụng AI cho công việc là lợi thế.

• Có khả năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và chú trọng chi tiết.

• Hiểu biết về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các quy định liên quan đến tiền lương.

• Kỹ năng tổng hợp, báo cáo và trình bày dữ liệu tốt.

• Chủ động, cẩn thận, có trách nhiệm và bảo mật thông tin.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh theo năng lực ứng viên. Lương tháng 13 và thưởng KPI.

• Tham gia đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng dành cho công việc. Tham gia thi chứng chỉ chuyên môn quốc tế do Công ty tài trợ.

• Tham gia các hoạt động teambuilding, mừng công và nghỉ mát hàng năm.

• 15 ngày phép/năm và các ngày nghỉ Lễ theo quy định.

• Bảo hiểm sức khỏe FPTCare cho bản thân và cơ hội mua ưu đãi cho người thân. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

• Môi trường trẻ trung, năng động, hoạt động văn hóa tổng hội phong phú. Điều kiện làm việc hiện đại, văn minh; công cụ phần mềm về quản lý và tác nghiệp tiên tiến nhất.

• Tham gia các hoạt động văn hoá, sự kiện hấp dẫn của Công ty FPT IS và Tập đoàn FPT.

• Chế độ hỗ trợ mua nhà, mua xe cho cán bộ nhân viên.