Kỹ Thuật Khách Sạn

• Phối hợp với bộ phận buồng phòng để kiểm tra định kỳ các trang thiết bị trong phòng khách và nhà vệ sinh; phát hiện các hư hỏng để kịp thời sửa chữa hoặc thay thế.
• Tiếp nhận và xử lý các phản ánh khẩn cấp từ khách hàng, thông qua bộ phận tiền sảnh.
• Theo dõi và kiểm tra thường xuyên các hệ thống kỹ thuật của khách sạn, bao gồm:
  • Hệ thống điện, nước, điều hoà
  • Mạng internet
  • Camera giám sát
  • Hệ thống loa đài, máy tính
  • Hệ thống phòng cháy chữa cháy (PCCC)
• Kiểm tra và bảo dưỡng định kỳ hệ thống điều hòa.
• Rà soát hệ thống đèn chiếu sáng, thay thế các bóng đèn bị hư/hỏng/cháy.
• Xây dựng và trình báo cáo định kỳ cho Ban Quản lý về kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng toàn bộ hệ thống kỹ thuật phục vụ hoạt động khách sạn.
• Sơn sửa tường trong phòng khách, hành lang và khu vực chung khi có dấu hiệu xuống cấp.
• Hỗ trợ bộ phận buồng phòng trong công tác vệ sinh định kỳ thảm, sàn, bàn ghế sofa…
• Kết hợp với đơn vị chăm sóc cây xanh để bảo dưỡng hệ thống cây xanh trong toàn bộ khách sạn.
• Chịu trách nhiệm đề xuất và thực hiện việc mua sắm/trang bị mới các thiết bị, vật tư kỹ thuật khi được Ban lãnh đạo phê duyệt.
• Phối hợp và phân công công việc hợp lý với các nhân sự kỹ thuật khác, đảm bảo ca làm việc phù hợp với khối lượng công việc thực tế.
• Báo cáo công việc định kỳ hàng tháng cho Ban lãnh đạo.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Quản lý.

Yêu cầu ứng viên

• Giới tính: Nam
• Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành kỹ thuật: điện, điện lạnh, cơ khí, xây dựng...
• UV có kinh nghiệm trong vị trí tương đương tại khách sạn, nhà hàng hoặc công ty dịch vụ kỹ thuật.
• Ưu tiên có kiến thức về vận hành hệ thống điện – nước – điều hòa – thang máy – phòng cháy chữa cháy.
• Trung thực, siêng năng, kỹ tính, xử lý tình huống tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Lương chính thức: 8-10 triệu
• SC hàng tháng theo tình hình hoạt động của khách sạn.
• Thử việc: 1-2 tháng nhận 85% lương.
• Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe.
• Chế độ phúc lợi khác (áp dụng đối với nhân viên chính thức): Thưởng tháng 13, thưởng lễ Tết, thưởng dịch vụ hàng tháng dựa trên hoạt động kinh doanh của khách sạn, sinh nhật, hiếu hỷ, BHXH, phép năm.