Tuyển dụng Chuyên viên Tuyển dụng tại Hồ Chí Minh

- Tuyển dụng Khối Cửa hàng: Chủ động lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng các vị trí tại cửa hàng: Cửa hàng trưởng/ phó, Nhân viên Bán hàng, Thu ngân, Sơ chế/ Giao hàng, Bảo vệ,...
- Tối ưu hóa các kênh tuyển dụng Mass: Group tuyển dụng, Facebook Ads, Chợ Tốt, Zalo, Ngày hội việc làm, liên kết với các trường ĐH/CĐ/Trung cấp.
- Tuyển dụng Khối Văn phòng: Tiếp nhận đề xuất và thu hút nhân sự cho các phòng ban Văn phòng: Mua hàng Marketing, Kế toán, HR, IT,...
- Tìm kiếm ứng viên chủ động qua Linkedln, mạng lưới cá nhân, các hội nhóm chuyên môn.
- Công việc khác: Sàng lọc hồ sơ, sơ vấn, sắp xếp lịch phỏng vấn với Trưởng bộ phận.
- Xây dựng dữ liệu ứng viên phục vụ cho nhu cầu mở rộng cửa hàng trong tương lai.
- Lập kế hoạch tuyển dụng hằng quý/ năm.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Tuyển dụng. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng Mass/Retail thuộc ngành Bán lẻ, Chuỗi siêu thị, F&B, FMCG.
- Kỹ năng: Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá con người và nhìn nhận mức độ phù hợp văn hóa tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, thương lượng và thuyết phục ứng viên xuất sắc.
- Kỹ năng quản lý thời gian, chịu được áp lực tiến độ tuyển dụng nhanh (Volume hiring).
- Thái độ & Phù hợp: Chủ động, linh hoạt, lăn xả và có tinh thần trách nhiệm cao.
- Yêu thích môi trường làm việc năng động, tốc độ của ngành Bán lẻ/Thực phẩm tươi sống.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận 15 - 17M.
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định.
- Thưởng lương tháng thứ 13.
- Thưởng lễ tết.
- Làm việc trong môi trường năng động, cởi mở.