C

Phường Yên Hòa, Hà Nội
Chuyên Viên Nhân Sự
⏳ Tin này đã hết hạn nhận hồ sơ (hạn nộp: 08/07/2026). Công ty có thể đã tuyển xong. Bạn vẫn đọc được mô tả bên dưới để tham khảo yêu cầu và mức lương của vị trí này.
✨ Điểm nổi bật
- 💰Lương 13,000,000 - 18,000,000 VND
- 🎁Thưởng hấp dẫn
- 📈Đào tạo & thăng tiến
- ✈️Du lịch / team building
Mô tả công việc
- Quản lý và theo dõi hợp đồng lao động của nhân viên.
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận, điều chuyển, nghỉ việc theo quy định.
- Tư vấn, giải đáp các vấn đề liên quan đến chính sách, chế độ lao động.
- Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động.
- Theo dõi việc thực hiện nội quy, quy chế của công ty.
- Phối hợp thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN.
- Cập nhật và triển khai các quy định pháp luật lao động mới.
- Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ và các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Luật, Quản trị Nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Chuyên viên Quan hệ Lao động hoặc Pháp chế Lao động, ưu tiên trong các công ty có quy mô lớn hoặc môi trường đa ngành.
- Am hiểu sâu sắc Bộ luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn và các văn bản hướng dẫn thi hành liên quan.
- Có kinh nghiệm thực tiễn trong việc xử lý các tình huống, khiếu nại, tranh chấp lao động, kỷ luật lao động.
- Kỹ năng soạn thảo văn bản pháp lý, hợp đồng, quy chế tốt, chính xác và chặt chẽ.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và giải quyết vấn đề hiệu quả.
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp).
- Chính sách ngày phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định của pháp luật và công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ liên quan đến pháp luật lao động và quản lý nhân sự.
- Thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh và hiệu suất làm việc.
- Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, sự kiện văn hóa, thể thao của công ty hàng năm.
Nhà tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN SIBA FOOD VIỆT NAM · 📍 Phường Yên Hòa, Hà Nội
Việc khác tại CÔNG TY CỔ PHẦN SIBA FOOD VIỆT NAM
- C
Chuyên Viên Kinh Doanh1 tháng trước - C
Giám Sát Thi Công14 ngày trước - C
Kiểm Soát Nội Bộ6 ngày trước - C
IT Helpdesk1 tháng trước - C
Bếp Phó Bếp Trung Tâm3 ngày trước · Hạn hôm nay - C
Trade Marketing Supervisor15 ngày trước