[ TUYỂN GẤP ] KẾ TOÁN TỔNG HỢP

1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

- Chịu trách nhiệm liên quan đến các hoạt động được giao trong công tác tài chính kế toán của Công ty.

- Đảm bảo hệ thống kế toán vận hành hiệu quả, đúng pháp luật và quy định của Công ty.

- Xây dựng và duy trì quy trình quản lý trong công tác tài chính kế toán.

- Tham mưu, tư vấn các vấn đề về tài chính kế toán cho Ban Lãnh đạo.

2. NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH

- Hỗ trợ kế toán trưởng quản lý, điều hành hoạt động của phòng, phân công công việc và hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng các quy định.

- Đề xuất các chính sách, quy chế, quy trình nghiệp vụ kế toán trong công ty để tối ưu hóa hoạt động, đảm bảo tuân thủ chế độ kế toán, các luật thuế, luật liên quan và phù hợp với hoạt động SXKD của Công ty.

- Phối hợp thực hiện việc xây dựng kế hoạch tài chính hàng năm.

- Kiểm tra, kiểm soát tính hợp lý, hợp lệ, hợp pháp của tất cả chứng từ kế toán, hồ sơ thanh toán, đảm bảo hạch toán đúng đắn và phù hợp với pháp luật.

- Kiểm soát tính hợp lý và chính xác về số liệu chi phí, doanh thu, lợi nhuận của công ty.

- Lập các báo cáo tài chính, báo cáo thuế, báo cáo quản trị định kỳ và đảm bảo nộp đúng hạn.

- Đầu mối phối hợp, làm việc trực tiếp với cơ quan thuế, thanh tra tài chính, kiểm toán khi cần cung cấp hồ sơ, giải trình, báo cáo.

- Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu, sổ sách, chứng từ kế toán một cách khoa học.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của kế toán trưởng và ban lãnh đạo.

3. YÊU CẦU NĂNG LỰC

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành tài chính - kế toán.

- Ưu tiên ứng viên từng làm kế toán trong các doanh nghiệp ngành sản xuất, nông nghiệp, lâm nghiệp, khai khoáng hoặc các công ty có mô hình nhiều chi nhánh/thành viên nhưng không bắt buộc.

- Tính cách cẩn thận, trung thực, có tư duy logic cao và có nguyên tắc bảo mật thông tin tài chính tốt.

4. CHÍNH SÁCH ĐÃI

Yêu cầu công việc

3. YÊU CẦU NĂNG LỰC

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành tài chính - kế toán.

- Ưu tiên ứng viên từng làm kế toán trong các doanh nghiệp ngành sản xuất, nông nghiệp, lâm nghiệp, khai khoáng hoặc các công ty có mô hình nhiều chi nhánh/thành viên nhưng không bắt buộc.

- Tính cách cẩn thận, trung thực, có tư duy logic cao và có nguyên tắc bảo mật thông tin tài chính tốt.

4. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ & PHÚC LỢI

- Mức thu nhập:Thỏa thuận cạnh tranh dựa trên năng lực

Môi trường làm việc: Làm việc tại văn phòng Hà Nội (52 Lê Đại Hành) – Môi trường văn minh, chuyên nghiệp, quy trình phối hợp công việc rõ ràng, được hỗ trợ tối đa từ hệ thống bộ phận chuyên môn của công ty.

- Chế độ công tác: Được đài thọ chi phí đi lại, lưu trú và hưởng phụ cấp công tác phí theo ngày theo quy định nếu có công tác dưới Quảng Ninh trong ngày hoặc ngắn ngày.

- Bảo hiểm & Phúc lợi khác: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động ngay sau khi hoàn thành thử việc; tham gia các chương trình teambuilding… và các chính sách theo quy định chung của công ty.

Quyền lợi

• Máy tính xách tay: Cung cấp Laptop và thiết bị làm việc đầy đủ.
• Cơ hội du lịch: Công tác phí đầy đủ khi đi công tác dưới Quảng Ninh nếu có.
• Hoạt động nhóm: Làm việc cùng chuyên gia và đội ngũ chức năng chuyên môn giàu kinh nghiệm.