Trưởng Phòng Tuyển Sinh

- Quản lý và điều hành nhóm tư vấn viên đạt chỉ tiêu kinh doanh được giao theo tháng/quý/năm.

- Đào tạo, hỗ trợ và giám sát hiệu quả làm việc của các thành viên trong nhóm.

- Phối hợp cùng phòng Marketing triển khai các chiến dịch tìm kiếm khách hàng tiềm năng.

- Phân tích dữ liệu kinh doanh, lập kế hoạch phát triển thị trường, mở rộng tệp khách hàng.

- Báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh cho Ban Giám đốc.

- Chăm sóc học viên xuyên suốt quá trình sử dụng dịch vụ và đảm bảo mức độ hài lòng cao.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, ưu tiên các ngành Kinh tế, Quản trị, Giáo dục, Ngôn ngữ,...

- Có 2 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng nhóm hoặc tương đương trong lĩnh vực doanh giáo dục- xuất khẩu lao động.

- Kỹ năng quản lý đội nhóm, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề xuất sắc.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

- Có định hướng phát triển lâu dài trong lĩnh vực kinh doanh ngành giáo dục và XKLĐ.

Quyền lợi được hưởng

a. Chế độ lương - thưởng và phụ cấp

- Lương cứng: 15.000.000 – 25.000.000 VNĐ/tháng (theo năng lực)

- Thưởng doanh số hấp dẫn: Không giới hạn

- Phụ cấp: Ăn trưa, đi lại

- Thử việc: 2 tháng

- Đóng BHXH theo quy định của nhà nước và công ty.

- Thưởng các dịp Lễ, Tết, tháng lương 13 theo quy định của công ty.

- Có cơ hội được đào tạo thường niên để nâng cao kỹ năng.

- Nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân.

- Môi trường làm việc cực kỳ năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp, sáng tạo.