CV Work
Tuyển dụng Trưởng Phòng Nhân Sự (Nguồn) tại Hà Nội
Chưa có CV? Tạo CV miễn phí ở đây →
Kỹ năng cần có cho Trưởng Phòng Nhân Sự (Nguồn)
Mô tả công việc Trưởng Phòng Nhân Sự (Nguồn)
Là đầu mối xây dựng và triển khai chiến lược chuyển đổi số toàn diện trong lĩnh vực QTNS, ứng dụng dữ liệu lớn, trí tuệ nhân tạo, tự động hóa và các nền tảng công nghệ.
I. NỘI DUNG CÔNG VIỆC:
• Xây dựng chiến lược Chuyển đổi số Nhân sự theo từng giai đoạn phát triển
• Xây dựng và chuẩn hóa quy trình, yêu cầu nghiệp vụ cho toàn bộ hệ thống HR
• Xây dựng hệ thống chuyển đổi dữ liệu nhân sự
• Nghiên cứu và triển khai ứng dụng AI trong QTNS tự động hóa
• Quản trị hành trình số của nhân viên
• Quản lý dự án chuyển đổi số và phối hợp hiệu quả với các đối tác công nghệ
• Xây dựng năng lực số cho đội ngũ HR hệ thống
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại học/ Thạc sĩ chuyên ngành Quản trị nhân sự, kinh tế, quản trị kinh doanh,.. Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ liên quan đến chiến lược nhân sự, chuyển đổi số trong nhân sự,...
• Có kinh nghiệm từ 5-10 năm ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự, HR Manager, HRBP Manager hoặc vai trò tương đương.
• Có kinh nghiệm xây dựng, chuẩn hoá hoặc cải tiến hệ thống nhân sự trong doanh nghiệp đang phát triển, tái cấu trúc hoặc mở rộng quy mô.
• Am hiểu các mảng trọng yếu của quản trị nhân sự: tổ chức bộ máy, hoạch định nguồn nhân lực, tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản trị hiệu suất, C&B, quan hệ lao động, hành chính và dữ liệu nhân sự.
• Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với Ban Giám đốc và các Trưởng Phòng/Khối trong vai trò tư vấn, tham mưu và triển khai chính sách nhân sự.
• Ưu tiên ứng viên từng làm trong doanh nghiệp SME bán lẻ, thương mại, sản xuất, phân phối, chuỗi cửa hàng hoặc môi trường có nhiều nhóm lao động khác nhau.
Quyền lợi
- Phiếu giảm giá: Được hưởng ưu đãi khi sử dụng sản phẩm và dịch vụ của Vingroup
- Khác: Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận theo kinh nghiệm làm việc Môi trường làm việc thử thách và chuyên nghiệp; cơ hội phát triển rõ ràng Và nhiều quyền lợi khác
Mức lương Trưởng Phòng Nhân Sự (Nguồn) trên thị trường
Nhà tuyển dụng Công Ty Cổ Phần Vinpearl
Công Ty Cổ Phần Vinpearl · 📍 Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Vinpearl qua các con số (mã VPL)
Doanh nghiệp này niêm yết, nên số dưới đây là bản do chính họ công bố — xem trước để biết nơi mình sắp nộp hồ sơ đang lớn cỡ nào và tuyển thêm hay cắt người.
| Năm | Doanh thu thuần | Lợi nhuận sau thuế |
|---|---|---|
| 2025 | 15.539 tỷ | 1.102 tỷ |
| 2024 | 14.376 tỷ | 2.550 tỷ |
| 2023 | 9.254 tỷ | 671 tỷ |
| Vốn hoá | 161.273 tỷ VND |
Hồ sơ doanh nghiệp niêm yết VPL →
Việc khác tại Công Ty Cổ Phần Vinpearl
- CTrưởng Phòng Kinh Doanh chuỗi Vinpearl Theater14 ngày trước · Còn 16 ngày
- CQuản Lý Đào Tạo14 ngày trước · Còn 16 ngày
- CQuản Lý Kinh Doanh Chuỗi VinPalace15 ngày trước · Còn 15 ngày
- CRecruitment Specialist1 tháng trước · Còn 5 ngày
- CGiám Đốc Tài Chính Kế Toán1 tháng trước · Còn 5 ngày
- CGiám Đốc Kinh Doanh1 tháng trước · Còn 5 ngày
Xem tất cả việc làm Trưởng Phòng Nhân Sự →
Việc làm Trưởng Phòng Nhân Sự (Nguồn) khác tại Hà Nội
- C
Trưởng Phòng Nhân Sự7 ngày trước · Còn 23 ngày - C
Trưởng Phòng Nhân Sự Lương Upto 30Tr14 ngày trước · Còn 19 ngày - HTrưởng phòng nhân sự15 ngày trước · Còn 19 ngày
- CTrưởng Phòng Nhân Sự18 ngày trước · Còn 8 ngày
- N
Trưởng Phòng Nhân Sự1 tháng trước · Còn 3 ngày - CTrưởng Phòng Nhân Sự (HRM)2 tháng trước