Tuyển dụng Trưởng Phòng Marketing tại Hà Nội

• Xây dựng chiến lược và kế hoạch Marketing phù hợp với định hướng kinh doanh B2B.

• Xây dựng hệ thống Marketing bao gồm đội ngũ, quy trình và phương thức vận hành.

• Phát triển định hướng Marketing cho sản phẩm mới, sản phẩm độc quyền và các thương hiệu đang triển khai.

• Quản lý, điều phối các hoạt động Content, Design, Media, Digital Marketing; theo dõi ngân sách và tối ưu hiệu quả.

• Phối hợp với Sales trong phát triển thị trường, tạo nguồn khách hàng và thúc đẩy doanh số.

• Đào tạo, phân công và phát triển đội ngũ Marketing.

• Theo dõi thị trường, đối thủ, xu hướng ngành và đề xuất các hướng Marketing phù hợp.

Yêu cầu công việc

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm Marketing, ưu tiên ứng viên có 1–2 năm ở vị trí quản lý/team leader.

• Ưu tiên kinh nghiệm lĩnh vực B2B, hàng nhập khẩu, phân phối, FMCG, mẹ & bé, mỹ phẩm, hàng tiêu dùng.

• Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống, phát triển đội ngũ và triển khai chiến lược Marketing.

• Có kinh nghiệm thực chiến về Performance Marketing, khả năng phân tích dữ liệu và tối ưu hiệu quả.

• Có kỹ năng quản lý đội nhóm tốt; chủ động, quyết đoán và hướng đến kết quả.

Quyền lợi

• Lương cứng: 15-40M/tháng (thỏa thuận theo năng lực).

• Phụ cấp ăn trưa 1.200.000đ/tháng.

• Thưởng KPI, thưởng doanh số.

• Chế độ BHXH, thưởng lễ, Tết, du lịch hàng năm.

• Môi trường trẻ, chủ động, có cơ hội phát triển.

• Được tham gia trực tiếp vào chiến lược phát triển thương hiệu.

Thời gian làm việc

• Thứ 2 – Thứ 6 (8h-17h, nghỉ trưa 1 tiếng), sáng Thứ 7 (8h-12h)

• Văn phòng làm việc: 942B Kim Giang, Thanh Liệt, Hà Nội

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng KPI, thưởng doanh số.
  Thưởng lễ, Tết.
• Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ BHXH.
• Cơ hội du lịch: Du lịch hàng năm.
• Căn-tin: Phụ cấp ăn trưa 1.200.000đ/tháng.
• Khác: Lương cứng: 15-40M/tháng (thỏa thuận theo năng lực).
  Môi trường trẻ, chủ động, có cơ hội phát triển.
  Được tham gia trực tiếp vào chiến lược phát triển thương hiệu.