Trưởng Phòng Kế Toán - Tài Chính

• Thiết lập, chuẩn hóa và liên thông quy trình làm việc liên bộ phận nhằm tối ưu hóa hiệu suất vận hành.

• Thúc đẩy văn hóa làm việc trên nền tảng số hóa, áp dụng công nghệ để tự động hóa quy trình nội bộ.

• Giám sát tiến độ công việc và đánh giá hiệu suất (KPI/OKR) Phòng kế toán

• Giám sát chặt chẽ các hoạt động của khối Kế toán dịch vụ để đảm bảo chất lượng đầu ra cho khách hàng.

• Trực tiếp giải quyết các vấn đề phát sinh hàng ngày và xử lý vướng mắc về dịch vụ kế toán với khách hàng.

• Trực tiếp điều hành và giải quyết các nghiệp vụ phát sinh hàng ngày của vai trò Kế toán trưởng.

• Làm việc với các đối tác chiến lược hoặc cơ quan chức năng (Thuế, Bảo hiểm, Sở Kế hoạch & Đầu tư...) khi có sự vụ phát sinh.

• Cam kết bảo mật tuyệt đối thông tin và dữ liệu kế toán/tài chính của khách hàng.

• Phối hợp định hình cấu trúc tổ chức, nhân sự theo từng giai đoạn phát triển của công ty.

• Xem xét phương án tuyển dụng các nhân sự quản lý, nhân sự cấp cao cho các phòng ban.

Yêu cầu công việc

• LƯƠNG THỎA THUẬN THEO NĂNG LỰC

• PHỎNG VẤN ONLINE - ĐI LÀM NGAY

• Tốt nghiệp từ Đại học chuyên ngành Tài chính kế toán hoặc các ngành liên quan

• Tối thiểu 3 - 5 năm Trưởng phòng Kế toán Tài chính.

• Có năng lực Quản trị hệ thống.

• Có tinh thần chịu trách nhiệm cao; độc lập giải quyết khủng hoảng và chịu áp lực tốt.

• Khả năng giao tiếp, đàm phán tốt với đối tác lớn, khách hàng và cơ quan chức năng.

• Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ CPA

Quyền lợi

• Thưởng: Lương cơ bản + phụ cấp + thưởng, thỏa thuận theo năng lực làm việc
  Thưởng tháng 13 và ghi nhận cống hiến và thưởng hiệu quả cuối năm, thưởng lễ tết
• Nghỉ phép có lương: 12 Ngày phép năm theo luật
• Cơ hội du lịch: Tham gia các chuyến du lịch, nghỉ mát và hoạt động team building hàng năm
• Khác: Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật lao động.