Trưởng Phòng Chuỗi Cung Ứng

Chúng mình là Công ty Cổ phần Memon, thương hiệu gấu bông ra đời từ năm 2012 với sứ mệnh kết nối và truyền cảm hứng cho tình yêu.

Sau hơn 10 năm phát triển, Memon đã có:

- 10 cửa hàng bán lẻ khắp Hà Nội và TP.HCM với thương hiệu Bemori

- Nhà xưởng hơn 1000m² tự sản xuất và sáng tạo sản phẩm

- Memon có hơn 100 nhân sự với đầy đủ các phòng ban: HCNS - TCKT - Kho vận - Marketing - Kinh doanh - Cung ứng...

- Một đội ngũ nhiệt huyết – sáng tạo – tử tế, luôn hướng tới sự phát triển không ngừng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Dẫn dắt và vận hành chuỗi cung ứng Bemori trong giai đoạn scale 2–3 năm, đảm bảo:

- Hàng hóa đúng – đủ – kịp thời cho chuỗi cửa hàng & online & sỉ

- Tối ưu tồn kho, vòng quay và biên lợi nhuận

- Chuỗi cung ứng vận hành ổn định – chủ động – chịu được mùa vụ bán lẻ & tăng trưởng nhanh

CHI TIẾT:

- Hoạch định và triển khai kế hoạch cung ứng hàng hóa theo mùa vụ bán lẻ.

- Phối hợp & định hướng nhóm R&D sản phẩm từ góc độ chuỗi cung ứng, đảm bảo sản phẩm mới dễ sản xuất, ra hàng nhanh và hạn chế rủi ro tồn kho khi scale.

- Quản lý tồn kho, vòng quay, hàng chậm – hàng lỗi; chủ động dừng nhập/dừng sản xuất khi có rủi ro.

- Điều phối R&D – mua hàng – xưởng – kho – cửa hàng để đảm bảo lead time từ ý tưởng → lên kệ nhanh

- Quản lý vận hành xưởng gia công, kiểm soát chất lượng (QC) trước – trong – sau sản xuất.

- Phân bổ hàng hóa hợp lý cho các kênh bán; phối hợp kinh doanh xử lý lệch forecast.

- Quản lý, sắp xếp và phát triển đội ngũ trong phạm vi phòng.

- Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc Vận hành bằng số liệu và cảnh báo sớm.

Thời gian làm việc:

- Thời gian làm việc linh động từ 8h00-18h00, nghỉ trưa 12h-13h30. Làm việc 8 tiếng/ngày

- Nghỉ thứ 7 cách tuần và Chủ nhật hàng tuần

Địa chỉ làm việc: 17 ngõ 23 Nguyễn Khuyến, Văn Quán, Hà Đông, Hà Nội

YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

- Độ tuổi: 32 - 37 tuổi

- Từng làm bán lẻ / FMCG / thời trang / quà tặng

- Đã vận hành hoặc setup supply cho chuỗi > 10 cửa hàng

- Quen làm việc với mùa vụ cao điểm & hàng theo mùa hoặc hàng trend

- Đã từng vận hành danh mục sản phẩm lớn (>1000 mã hàng), nhiều SKU/biến thể

- Làm việc bằng số liệu: tồn kho, vòng quay, SLA, lead time

- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm nhập khẩu hàng hóa

- Sẵn sàng xuống kho – xưởng – cửa hàng khi có vấ

Yêu cầu công việc

- Độ tuổi: 32 - 37 tuổi

- Từng làm bán lẻ / FMCG / thời trang / quà tặng

- Đã vận hành hoặc setup supply cho chuỗi > 10 cửa hàng

- Quen làm việc với mùa vụ cao điểm & hàng theo mùa hoặc hàng trend

- Đã từng vận hành danh mục sản phẩm lớn (>1000 mã hàng), nhiều SKU/biến thể

- Làm việc bằng số liệu: tồn kho, vòng quay, SLA, lead time

- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm nhập khẩu hàng hóa

- Sẵn sàng xuống kho – xưởng – cửa hàng khi có vấn đề

MỨC LƯƠNG & CHẾ ĐỘ THỬ VIỆC:

- Lương cứng: 20-25 triệu/tháng (Thương lượng theo năng lực + thưởng)

- Thời gian thử việc: 02 tháng

- Tháng đầu: hưởng 85% lương cứng + 85% phụ cấp

- Tháng thứ hai: hưởng 100% lương cứng + 100% phụ cấp

- Đóng bảo hiểm xã hội khi lên chính thức.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI ĐẦY ĐỦ & HƠN THẾ NỮA TẠI MEMON:

1. Thu nhập & thưởng:

- Phụ cấp ăn ca: 20.000đ/ngày làm việc

- Lương tháng 13 & thưởng kết quả kinh doanh cuối năm

- Chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, phúc lợi đầy đủ theo quy định

2. Nghỉ lễ & chế độ đặc biệt:

- Nghỉ đầy đủ các ngày lễ lớn trong năm: Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 ÂL), 30/4 – 1/5, Quốc khánh 2/9, Tết Dương lịch & Tết Âm lịch

- Ưu đãi đặc biệt khi mua gấu bông Memon: giảm giá 20–30% cho nhân sự nội bộ

- Các dịp tặng quà quanh năm: Quà Sinh nhật CBNV; Tết Nguyên Đán, 8/3, 20/10 cho CBNV nữ; Trung thu; Noel – Giáng Sinh ấm áp,...

3. Hoạt động kết nối đội ngũ và phát triển năng lực:

- Leadership retreat - chương trình đào tạo lãnh đạo chuyên sâu.

- Kickoff team leader giữa năm để tạo động lực hoàn thành mục tiêu năm.

- Team Building giữa năm – cùng vui, cùng gắn kết

- Year-end Party cuối năm – nhìn lại hành trình và vinh danh những cá nhân xuất sắc

Quyền lợi

• Thưởng: Lương tháng 13 & thưởng kết quả kinh doanh cuối năm
• Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ bảo hiểm, phúc lợi đầy đủ theo quy định
• Nghỉ phép có lương: Nghỉ phép, nghỉ đầy đủ các ngày lễ lớn trong năm
• Hoạt động nhóm: Kickoff team leader giữa năm để tạo động lực hoàn thành mục tiêu năm. Team Building giữa năm – cùng vui, cùng gắn kết. Year-end Party cuối năm – nhìn lại hành trình và vinh danh những cá nhân xuất sắc
• Căn-tin: Phụ cấp ăn ca: 20.000đ/ngày làm việc
• Phiếu giảm giá: Ưu đãi đặc biệt khi mua gấu bông Memon: giảm giá 20–30% cho nhân sự nội bộ. Các dịp tặng quà quanh năm: Quà Sinh nhật CBNV; Tết Nguyên Đán, 8/3, 20/10 cho CBNV nữ; Trung thu; Noel – Giáng Sinh ấm áp,...