Trưởng Nhóm Kiểm Soát Tuân Thủ

1. Giám sát tuân thủ quy trình

- Lập kế hoạch, xây dựng checklist kiểm soát, thực hiện kiểm tra tuân thủ định kỳ, chuyên đề hoặc đột xuất đối với các Khối phòng ban.
- Đánh giá mức độ tuân thủ đối với: Quy trình nghiệp vụ, Quy chế nội bộ, Chính sách công ty, Tiêu chuẩn dịch vụ...
2. Kiểm soát quy trình, tiêu chuẩn và hệ thống quản trị
- Rà soát quy trình nghiệp vụ của các phòng ban nhằm: Phát hiện rủi ro; Xác định điểm yếu trong kiểm soát.
- Đề xuất cải tiến quy trình nhằm tăng hiệu quả kiểm soát nội bộ.
3. Báo cáo và quản trị thông tin tuân thủ
- Lập báo cáo kết quả kiểm tra tuân thủ.
- Tổng hợp dữ liệu để xây dựng báo cáo tuân thủ định kỳ.
- Theo dõi việc thực hiện các khuyến nghị cải tiến; tiến hành hậu kiểm sau KHHĐ của các Khối Phòng.
4. Hỗ trợ xây dựng hệ thống tuân thủ
- Tham gia xây dựng hoặc cập nhật: Quy chế, Quy trình, Hệ thống kiểm soát nội bộ.
- Tham gia đánh giá tuân thủ đối với quy trình, sản phẩm hoặc dự án mới.
5. Xây dựng Kỷ yếu tuân thủ/ tài liệu đào tạo tuân thủ nội bộ

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ học vấn

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành: Kiểm toán, Kế toán, Tài chính, Quản trị kinh doanh, Quản trị rủi ro.
2. Kinh nghiệm
- Có tối thiểu 5-7 năm kinh nghiệm trong một trong các lĩnh vực: Thanh tra, Kiểm soát tuân thủ, Kiểm soát nội bộ, Quản trị rủi ro.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong: Doanh nghiệp bán lẻ chuỗi cửa hàng, Doanh nghiệp sản xuất, Công ty có quy trình vận hành phức tạp hoặc đa phòng/ban.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm: kiểm tra cửa hàng, kiểm tra vận hành, kiểm soát quy trình nội bộ.
3. Kiến thức chuyên môn
- Hiểu biết về: Hệ thống kiểm soát nội bộ, quy trình vận hành doanh nghiệp, nguyên tắc quản trị rủi ro.
- Có kiến thức cơ bản về: quy chế và quy định nội bộ doanh nghiệp.
- Hiểu biết về: quy trình nghiệp vụ các phòng ban.
4. Kỹ năng chuyên môn

- Kỹ năng kiểm tra và đánh giá tuân thủ quy trình.
- Kỹ năng phân tích rủi ro và phát hiện sai phạm.
- Kỹ năng thu thập thông tin, điều tra và xác minh dữ liệu.
- Kỹ năng lập biên bản kiểm tra và viết báo cáo tuân thủ.
- Kỹ năng theo dõi và giám sát việc khắc phục sai phạm.
- Thành thạo Excel, Word, PowerPoint phục vụ phân tích và báo cáo.
5. Yêu cầu khác
- Sẵn sàng đi công tác tại các cửa hàng/chi nhánh.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực và xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập cạnh tranh – Lương thỏa thuận theo năng lực, tương xứng với kinh nghiệm và đóng góp thực tế.

- Thưởng hấp dẫn:

1. Thưởng tháng lương 13 cố định.
2. Thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định Công ty.
3. Thưởng hiệu quả Sản xuất Kinh doanh lên tới 6 tháng lương/năm theo kết quả hoạt động của Công ty và hiệu suất cá nhân.

- Chế độ phúc lợi đầy đủ và vượt trội:

1. Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước.
2. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
3. Quà tặng sinh nhật, hiếu hỉ, các chế độ chăm lo đời sống CBNV.