Trưởng Nhóm Hành Chính Nhân Sự

• Thực hiện công tác tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới.
• Quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật và lưu trữ thông tin nhân viên, giải quyết các chế độ liên quan đến người lao động.
• Theo dõi, chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho người lao động.
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp cho nhân viên.
• Soạn thảo và quản lý các loại hợp đồng lao động, quyết định nhân sự, công văn và các văn bản hành chính khác.
• Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị, công cụ dụng cụ và các tài sản khác của công ty.
• Tổ chức các sự kiện nội bộ, hoạt động team building, du lịch cho nhân viên.
• Thực hiện các công việc hành chính tại trung tâm theo yêu cầu của cấp trên.
• Làm báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình nhân sự và hành chính.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc tương đương.
• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Nắm vững Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội và các quy định pháp luật liên quan đến nhân sự.
• Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng: Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
• Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
• Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm hiệu quả và chịu áp lực công việc.
• Tính cách cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng

- Lương: Thỏa thuận

- Hỗ trợ ăn trưa: 25.000đ/ngày.

- Thưởng 6 tháng, thưởng cuối năm và các chính sách thưởng thành tích hấp dẫn khác

- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật,...), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.

- Tham gia các hoạt động tập thể, teambuilding, các sự kiện nội bộ, training nội bộ,...

- Môi trường cởi mở, hỗ trợ, nhiều cơ hội thăng tiến tốt đối với nhân sự tâm huyết, mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty.