Trưởng Nhóm Content SEO Tiếng Anh

• Xây dựng, lên kế hoạch viết nội dung cho website bằng tiếng Anh.
• Nghiên cứu từ khóa, phân tích thị trường, đối thủ và xu hướng tìm kiếm bằng các công cụ như Ahrefs, Semrush, Google Keyword Planner,…
• Quản lý, đào tạo và giám sát đội ngũ Content Writer/Editor, đảm bảo tiến độ, chất lượng và hiệu suất công việc.
• Định hướng và kiểm soát chất lượng nội dung: văn phong tự nhiên, độc đáo, đúng search intent và mang lại giá trị cho người đọc.
• Tối ưu bài viết đúng Search Intent, tối ưu Semantic, E-E-A-T, NLP thân thiện với người dùng và Google.
• Chuẩn hóa quy trình sản xuất nội dung, phân bổ bài viết và duy trì sản lượng theo kế hoạch.
• Triển khai Content vượt qua các công cụ kiểm tra phát hiện AI Content.
• Duy trì số lượng bài viết, kết hợp tối ưu bài viết content chuẩn SEO theo yêu cầu.
• Các công việc khác liên quan theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

1. Ứng viên phù hợp:

• Tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành Báo chí, Truyền thông, Ngữ văn, Ngôn ngữ Anh hoặc các ngành liên quan.
• Có chứng chỉ Tiếng Anh cấp quốc tế hoặc các chứng chỉ Tiếng Anh tương đương TOEIC 800+, IELTS 7.0+.
• Kinh nghiệm vị trí tương đương tối thiểu 2 năm, ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhóm.
• Có khả năng viết nội dung tiếng Anh tự nhiên, vượt qua được các công cụ phát hiện AI.
• Hiểu rõ quy trình viết chuẩn SEO, nghiên cứu từ khóa, xây dựng cấu trúc bài viết.
• Sử dụng thành thạo các AI phổ biến như: Perplexity, ChatGPT, Claude hoặc các công cụ tương tự.
• Thành thạo các mô hình Content phổ biến: AIDA, PAS, FAB, ...
• Có khả năng nghiên cứu và phân tích các xu hướng mới.
• Có Laptop cá nhân, thành thạo kỹ năng máy tính và Google, thao tác nhanh nhẹn.

2. Điểm cộng nếu bạn có thêm:
Đã từng có kinh nghiệm viết về mảng tiền mã hóa hoặc hứng thú, đam mê với thị trường tiền mã hóa là một lợi thế.
 

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh: 20.000.000 - 30.000.000 (Gross)/tháng (deal theo năng lực).
• Làm việc với hệ thống thực tế, quy mô lớn trong ngành MMO Affiliate.
• Đầy đủ các chế độ theo Luật lao động hiện hành: Bảo hiểm xã hội,… và các phúc lợi: 20/10, sinh nhật, lễ tết,…. theo quy định của công ty.
• Hưởng 12 ngày nghỉ phép có lương trong năm và 12 ngày Work From Home/năm hưởng 100% lương.
• Môi trường trẻ trung (genZ), không gò bó, làm việc vì hiệu quả, trang phục tùy sở thích.
• Không giới hạn cơ hội phát triển và thăng tiến lên các vị trí cấp cao.
• Liên tục được đào tạo nâng cao năng lực chuyên môn qua các khóa đào tạo chuyên sâu.
• Văn phòng xịn mịn với các tiện ích lý tưởng: Pantry miễn phí đồ uống – đồ ăn nhẹ; Phát nhạc theo yêu cầu mỗi ngày.
• Các hoạt động teambuilding gắn kết, đi chơi gần xa khắp nơi 1-2 lần/năm.
• Review nâng bậc lương định kỳ 1-2 lần/năm.