Senior Performance Marketing

1. TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC

• Lên kế hoạch, triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo (Google, Facebook, Twitter, Pinterest, TikTok, Ad Network,…) nhằm đảm bảo các sản phẩm được chạy quảng cáo theo đúng tiến độ và đảm bảo doanh số – lợi nhuận theo kế hoạch công ty đặt ra.

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo theo kế hoạch công ty: Facebook Ads, Google Ads, Twitter Ads, Pinterest Ads, TikTok Ads, Amazon, Ad Network, ….
• Nghiên cứu đối thủ, phân tích dữ liệu thị trường để lập kế hoạch quảng cáo và sử dụng ngân sách hiệu quả.
• Theo dõi, phân tích số liệu, hiệu chỉnh và tối ưu chi phí của các chiến dịch quảng cáo: chi phí click, hiển thị, chuyển đổi (ROAS, CPC, CPA, CPV, CPM, CTR, …)
• Lập báo cáo, đánh giá, đề xuất phương án cải thiện hiệu quả chung của chiến dịch.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo tiến độ và kết quả đề ra.
• Các công việc khác liên quan theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
   

Yêu cầu ứng viên

Kiến thức và kinh nghiệm tối thiểu:

• Kinh nghiệm làm việc: tối thiểu 3-4 năm kinh nghiệm làm việc liên quan. Có kinh nghiệm làm việc trong ngành E-commerce, Retail là điểm cộng.

Năng lực tối thiểu:

• Thành thạo các công cụ chạy quảng cáo như Google, Facebook, TikTok, ...
• Có kiến thức về SEO.
• Thành thạo Excel và các công cụ phân tích dữ liệu như Google Analytics, Google Data Studio
• Đọc hiểu Tiếng Anh tốt
• Có khả năng phân tích, xử lý số liệu tốt.
• Am hiểu văn hoá Âu Mỹ là điểm cộng

Kỹ năng:

• Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý ngân sách
• Có khả năng làm việc độc lập & làm việc nhóm.

Quyền lợi được hưởng

Chính sách và Phúc lợi:

• Lương 13 và Thưởng lợi nhuận theo kết quả kinh doanh.
• Thưởng chuyên cần hàng tháng.
• Đánh giá năng lực và điều chỉnh lương định kỳ hàng năm.
• Bảo hiểm sức khoẻ 24/7 cho cá nhân.
• Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm do công ty tổ chức.
• Nghỉ phép 12 ngày/ năm và phép năm thâm niên.
• Làm việc từ xa 1 ngày/ tháng.
• Ngân sách học tập và phát triển cá nhân.
• Phát triển năng lực cá nhân thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm do công ty tổ chức.
• Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
• Nhiều hoạt động gắn kết nội bộ: Friday hàng tháng, YEP, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3, Ngày nam giới và các dịp lễ khác.
• Chính sách chăm sóc sức khoẻ toàn diện, bao gồm sức khoẻ thể chất và tinh thần.
• Chương trình đào tạo hội nhập và Buddy đồng hành trong suốt thời gian thử việc.

Môi trường làm việc:

• Luôn đề cao tinh thần hướng đến mục tiêu, chủ động và trách nhiệm trong công việc. 
• Thúc đẩy sự tử tế thông qua giao tiếp hoà nhã và và chính trực. 
• Sử dụng lời nói tử tế bằng cách lắng nghe, phản hồi tích cực và đóng góp thẳng thắng mang tính xây dựng. 
• Hành động với tinh thần sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp và biểu hiện lòng biết ơn khi nhận được sự giúp đỡ.