Senior Brand Executive

1. Triển khai chiến lược thương hiệu

• Tham gia xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển thương hiệu theo mục tiêu kinh doanh của từng dự án.
• Đảm bảo các hoạt động marketing, truyền thông và bán hàng tuân thủ định vị thương hiệu đã được xác định.
• Phối hợp cùng đội ngũ quản lý để phát triển brand guideline, key messaging và các tài liệu thương hiệu.
• Theo dõi và đề xuất các cơ hội nâng cao nhận diện thương hiệu trên các kênh online và offline.

2. Quản lý chiến dịch truyền thông và marketing

• Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch branding, product launch, seasonal campaign và các hoạt động truyền thông tích hợp.
• Phối hợp với các team Content, Design, Media, Production, E-commerce và Sales để đảm bảo chiến dịch được triển khai đúng tiến độ.
• Theo dõi tiến độ sản xuất nội dung, thiết kế, media booking và các đầu việc liên quan.
• Đảm bảo chất lượng đầu ra phù hợp với hình ảnh và tiêu chuẩn thương hiệu.

3. Nghiên cứu thị trường và khách hàng

• Thực hiện nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng ngành hàng tại Việt Nam và Mỹ.
• Thu thập và phân tích insight khách hàng nhằm phục vụ việc xây dựng chiến lược thương hiệu và phát triển sản phẩm.
• Theo dõi phản hồi từ khách hàng, cộng đồng và các nền tảng truyền thông để đề xuất cải tiến phù hợp.
• Cập nhật các xu hướng mới về branding, consumer behavior và marketing.

4. Quản lý tài sản thương hiệu và nội dung

• Quản lý hệ thống tài sản thương hiệu bao gồm hình ảnh, video, guideline, landing page, sales materials và các tài liệu truyền thông.
• Kiểm duyệt nội dung truyền thông trước khi phát hành nhằm đảm bảo tính nhất quán về thông điệp và hình ảnh thương hiệu.
• Phối hợp với các đối tác, agency, KOL/KOC hoặc freelancer trong quá trình triển khai dự án.
• Theo dõi hiệu quả các hoạt động truyền thông và đề xuất phương án tối ưu.

5. Theo dõi hiệu quả và báo cáo

• Theo dõi các chỉ số liên quan đến nhận diện thương hiệu, mức độ tương tác và hiệu quả chiến dịch.
• Tổng hợp dữ liệu, phân tích kết quả và xây dựng báo cáo định kỳ cho cấp quản lý.
• Đánh giá hiệu quả hoạt động branding dựa trên mục tiêu kinh doanh và tăng trưởng thương hiệu.
• Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả marketing và phát triển thương hiệu trong dài hạn.

Yêu cầu ứng viên

• Có từ 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Brand Executive, Brand Marketing, Marketing Communications hoặc các vị trí tương đương.
• Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong lĩnh vực FMCG, Consumer Goods, E-commerce, D2C Brand hoặc Agency.
• Có kinh nghiệm triển khai các chiến dịch marketing tích hợp và quản lý nhiều dự án đồng thời.
• Có tư duy thương hiệu, khả năng phân tích dữ liệu và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
• Kỹ năng quản lý công việc, phối hợp đa phòng ban và giải quyết vấn đề tốt.
• Có khả năng đọc hiểu và làm việc bằng tiếng Anh là lợi thế.
• Chủ động, trách nhiệm và có khả năng thích nghi trong môi trường tăng trưởng nhanh.

Quyền lợi được hưởng

• Thử việc hưởng 85% mức lương chính thức theo luật lao động
• Môi trường làm việc năng động, thoải mái, đề cao sự chủ động và sáng tạo.
• Cơ hội tham gia xây dựng và phát triển các thương hiệu tại thị trường Việt Nam và Mỹ.
• Làm việc trực tiếp với đội ngũ quản lý cấp cao và tham gia vào các quyết định chiến lược thương hiệu.
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
• Hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
• Xét tăng lương theo năng lực và hiệu quả công việc.