Tuyển dụng Quản Lý Kinh Doanh - Kênh Mỹ Phẩm tại Hồ Chí Minh

- Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh kênh Mỹ phẩm tại khu vực phụ trách.
- Chịu trách nhiệm về doanh số, độ phủ và kết quả kinh doanh của khu vực.
- Tuyển dụng, xây dựng và phát triển đội ngũ Nhân viên/CTV Kinh doanh.
- Đào tạo, hướng dẫn đội ngũ về sản phẩm, kỹ năng bán hàng và chăm sóc khách hàng.
- Phát triển khách hàng mới, điểm bán và mở rộng thị trường.
- Theo dõi doanh số, hiệu suất làm việc và KPI của đội ngũ.
- Duy trì mối quan hệ với khách hàng, hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình kinh doanh.
- Nắm bắt thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất giải pháp thúc đẩy doanh số.
- Báo cáo tình hình kinh doanh và kết quả thực hiện theo yêu cầu của cấp trên.
- Đề xuất và triển khai các chính sách bán hàng, chương trình xúc tiến bán hàng, chương trình khuyến mại dành cho khách hàng.
- Đánh giá hiệu quả các hoạt động bán hàng của kênh và đề xuất giải pháp phù hợp.
- Phối hợp cùng bộ phận Marketing đề xuất, triển khai các chương trình Trade Marketing tại điểm bán, kiểm soát hiệu quả các chương trình Marketing.
- Tìm hiểu, thu thập và phân tích nhu cầu thị trường, đối thủ cạnh tranh để đưa ra đóng góp xây dựng chính sách, chương trình thúc đẩy doanh số bán hàng hiệu quả.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi từ 28 - 40 tuổi.
- Trình độ/kiến thức: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành: QTKD, Marketing, hoặc các ngành kinh tế khác.
- Có kinh nghiệm về quản lý kênh Mỹ phẩm ít nhất 02 năm; Ưu tiên có kinh nghiệm trong các ngành: Dược/Mỹ phẩm /Pharmacy /Spa / Clinic.
- Trung thực, nhanh nhạy, linh hoạt có khả năng sắp xếp và làm việc dưới áp lực cao.
- Có khả năng lập kế hoạch kinh doanh, quản lý và giám sát, quản lý đội ngũ và phát triển thị trường.
- Chủ động, trách nhiệm, quyết liệt và có tư duy kinh doanh.
- Có khả năng đàm phán, thương lượng, giao tiếp tốt.
- Sẵn sàng đi công tác.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cơ bản (17,5 triệu- 20 triệu), thưởng doanh số, KPIs hàng tháng.
- Các chế độ Sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau thăm hỏi của Công ty và Công đoàn.
- Team building, Year end Party, và các dịp sự kiện trong năm.
- Ngày lễ, Tết, lương tháng 13…
- Các chế độ theo luật lao động.