Quản Lý Cửa Hàng Hủ Tiếu Thái Lan

• Phụ trách quản lý hoạt động của cửa hàng trong các ca làm việc để đảm bảo hoạt động hiệu quả, năng suất và theo đúng quy định.
• Sắp xếp lịch làm việc, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự,...
• Order hàng, quản lý xuất nhập tồn, quản lý tài sản, trang thiết bị của cửa hàng,...
• Thúc đẩy doanh thu theo target, quản lý chi phí COL, COS, báo cáo PnL
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.
• Giải quyết khiếu nại của khách hàng
• Đảm bảo VSATTP theo chuẩn quy định
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Có từ 06 tháng kinh nghiệm Quản lý hoặc 01 năm ở vị trí Trợ lý/Giám sát trong lĩnh vực F&B (ưu tiên mô hình chuỗi)
• Hiểu cơ bản về vận hành nhà hàng và các chỉ số COS, COL
• Có khả năng điều hành hoạt động cửa hàng, phân công và quản lý nhân sự
• Có kỹ năng xử lý tình huống, điều phối công việc trong ca
• Giao tiếp tốt, truyền đạt rõ ràng
• Tác phong kỷ luật, trung thực, có trách nhiệm trong công việc
• Nhanh nhẹn, chủ động, chịu được áp lực và có tinh thần học hỏi, phát triển

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: lương cứng + phụ cấp (cơm, ca gãy,...) + thưởng (hiệu suất theo tháng, KPI theo quý,...)
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
• Thưởng lễ/tết, lương tháng 13 và 13+,...
• Hưởng các khoản phúc lợi như: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ...;
• Hưởng các khoản thưởng cho các ngày Lễ/Tết như: Tết Dương Lịch, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5, Quốc Khánh 2/9 và các ngày lễ đối với lao động nữ (8/3 và 20/10);
• Được đào tạo chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng mềm và có 3 kỳ xét tăng lương/năm
• Các chế độ khác theo Quy định của Công ty.