Quản Lý Cửa Hàng

1. Chịu hoàn toàn trách nhiệm về hiệu quả kinh doanh của cửa hàng phụ trách.
2. Đảm bảo vận hành hiệu quả cửa hàng theo quy định và chính sách SPICY BOX
3. Lập kế hoạch và phân công trách nhiệm cho cấp dưới, theo dõi việc thực hiện
4. Thúc đẩy văn hóa, sứ mệnh và giá trị của SPICY BOX
5. Đảm bảo sự hài lòng khách hàng trong mỗi ca làm việc.
6. Bố trí nhân viên và dự trù hàng hóa phục vụ nhu cầu khách hàng và việc kinh doanh
7. Thúc đẩy doanh thu thông qua áp dụng các chương trình Marketing và đào tạo nhân viên kỹ năng gợi ý bán hàng.
8. Chỉ đạo, đào tạo và phát triển nhân viên đảm bảo giữ người hiệu quả
9. Đánh giá nhân viên định kỳ.
10. Tuyển dụng nhân viên theo nhu cầu.
11. Chăm sóc khách hàng và luôn mang lại dịch vụ tuyệt vời.
12. Kiểm soát chi phí hàng hóa, nhân sự & chất lượng thực phẩm tại cửa hàng.
13. Kiểm soát tốt việc đặt hàng, hàng tồn hiệu quả.
14. Giám sát, vận hành cơ sở vật chất, máy móc cửa hàng.
15. Tuân thủ & quản lý nhân viên thực thi các quy định chính sách của công ty.

Yêu cầu ứng viên

Chuyên Môn
1. Kinh nghiệm về lĩnh vực FnB
2. Triển khai kế hoạch, thông tin, mục tiêu ưu tiên thực thi hiệu quả.
3. Sâu sắc, tầm nhìn rộng về hoạt động, vấn đề xảy ra
4. Phán đoán vấn đề, xác định và tìm giải pháp giải quyết
5. Giải quyết than phiền cởi mở, xây dựng, chuyên nghiệp và giữ mối quan hệ tốt với khách hàng.
6. Có tinh thần làm việc đồng đội
7.Kỹ năng sử dụng vi tính cơ bản

Quyền lợi được hưởng

1. Mức lương theo năng lực được đánh giá trong quá trình phỏng vấn
2. Lương tháng 13, bonus theo tình hình kinh doanh
3. Thử việc 85% lương
4. 12 ngày phép/năm
5. BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định
6. Chính sách ưu đãi nội bộ
7. Lộ trình thăng tiến rõ ràng, review lương định kỳ theo đợt nếu hiệu suất làm việc tốt
8. Môi trường làm việc năng động và được đào tạo phát triển