Tuyển dụng Quản Đốc Xưởng Cơ Khí - Cần Giộc/Long An tại Tây Ninh

- Lập kế hoạch về đầu mục công việc cụ thể nhằm sản xuất đủ chỉ tiêu từ cấp trên.

- Điều hành, quản lý hoạt động sản xuất của nhà máy theo đúng mục tiêu, kế hoạch đã đề ra.

- Tham gia vào quá trình sản xuất cùng với phó quản đốc, tổ trưởng, kiểm soát mọi hoạt động diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.

- Đôn đốc, thúc đẩy tiến độ công việc của nhân viên, đảm bảo đạt tiêu chuẩn chất lượng cũng như an toàn lao động.

- Phân công công việc hợp lý đến các tổ sản xuất hoặc các cá nhân, đảm bảo tối ưu hóa hệ thống máy móc và lực lượng lao động.

- Chịu trách nhiệm quản lý nhân sự và dây chuyền sản xuất.

- Giám sát, kịp thời phát hiện những sai phạm để cải thiện, khắc phục, tránh làm trì trệ quá trình thực thi cũng như gây tổn thất cho doanh nghiệp.

- Theo dõi và lập ra định mức lao động nhằm tăng chất lượng sản phẩm. 

- Thường xuyên kiểm tra, đánh giá sự không phù hợp của quy trình sản xuất (bố trí nhân sự, điều phối công việc, chất lượng máy móc thiết bị,...) để tìm ra nguyên nhân khắc phục; đồng thời chủ động phòng ngừa và tìm hướng cải tiến.

- Phụ trách, giám sát việc tuân thủ nội quy, quy định, kỹ luật lao động, an toàn lao động, môi trường, PCCC của công ty.

- Phụ trách giám sát, kiểm tra xuất nhập vật tư, thiết bị tại xưởng để kịp thời đề xuất mua hang tránh trường hợp thiếu hụt bất ngờ trong quá trình sản xuất.

- Báo cáo tiến độ công việc cho Ban giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành cơ khí, điện.

- Kinh nghiệm từ 5 năm làm việc ở vị trí tương đương trong lĩnh vực cơ khí, điện

- Có năng lực làm quản lý, đọc được thông số máy móc thiết bị, quản lýcon người và hiệu suất làm việc của BP Sản xuất

- Nhanh nhẹn, trung thực, tính cẩn thận cao và có trách nhiệm trong công việc.

- Biết sử dụng máy vi tính (word, excel).

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: 20-25 Triệu đồng/tháng (Tùy năng lực)

- Thử việc 1 tháng 85% lương

- Sau khi ký hợp đồng chính thức 3 tháng đánh giá lại năng lực tăng tối đa 10% lương.

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định công ty.

- Lương tháng 13, 14 (Tùy vào hoạt động kinh doanh của công ty).

- Du lịch hằng năm.

- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác theo quy định công ty.

- Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.