Project Manager - Tự Động Hóa

- Tạo lập kế hoạch dự án.

- Quản lý nhân lực tham gia dự án.

- Quản lý tiến độ triển khai các bên tham gia.

- Quản lý rủi ro: đưa ra các yếu tố gây rủi ro  của dự án.

- Giao tiếp với các bên tham gia dự án: kỹ thuật khách hàng, kỹ thuật nội bộ...

- Quản lý chất lượng: Đảm bảo chất lượng các hạng mục công việc.

- Giải quyết vấn đề về kỹ thuật. Đưa phương án giải quyết các vấn đề phát sinh.

- Báo cáo và tài liệu hóa.

- Đánh giá vận hành sau dự án.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành điện, điện tử, tự động hóa hoặc tương đương; Có kinh nghiệm tử 01 năm ở vị trí tương đương.

- Có chuyên môn về máy, hệ thống máy hoặc kỹ thuật tương đương.

- Có kỹ năng về quản lý công việc cơ bản: Tạo kế hoạch công việc theo form.

- Có kỹ năng về thiết kế máy cơ bản .

Quyền lợi được hưởng

Chế độ đãi ngộ:
– Thu nhập lên đến 20.000.000đ++/tháng. Review lương 2 lần/năm và đột xuất theo kết quả;
– Thưởng đa dạng: sinh nhật, lễ, tết, quý, tháng lương 13, thâm niên...;
– Chế độ phép linh hoạt 1 ngày/tháng áp dụng từ khi thử việc;
– Công tác: Xe công ty đưa đón.

Chế độ sức khỏe cho nhân viên:
– Chế độ BHXH theo cấp bậc và thâm niên công tác;
– Tài trợ thẻ Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân NLĐ và các con khám tại tất cả các BV Công và Quốc tế;
– Khám sức khỏe định kỳ 01 lần/năm tại Bệnh viện dịch vụ 5 sao.

Tiện ích văn phòng:
– Không gian làm việc đầy đủ tiện nghi (văn phòng làm việc xanh, tủ lạnh, lò vi sóng..; siêu thị, nhà hàng, bể bơi, gym, bi-a, hair salon, trường mầm non ngay bên cạnh)
– Cơm văn phòng tự chọn.

Đào tạo:
– Đào tạo nội bộ, đào tạo ngoài kiến thức chuyên môn, kỹ năng... phục vụ công việc.

Các hoạt động sôi nổi:
– Sự kiện thường niên: Du xuân đầu năm, du lịch hè, Family Day – giúp nhân sự tái tạo năng lượng, gắn kết đồng đội và gia đình.
– Quỹ giải trí nội bộ: Cấp quỹ giải trí nội bộ định kỳ theo từng team/phòng ban để tổ chức hoạt động gắn kết, liên hoan, team-building.
– Tổ chức sinh nhật nhân viên hàng tháng
– Hoạt động thể thao – giải trí đa dạng: Câu lạc bộ bóng đá, bóng bàn, cầu lông, bi-a, eSport,... tạo điều kiện nâng cao sức khỏe và giao lưu nội bộ.

Thời gian làm việc: Từ T2 – hết thứ 6, thứ 7 làm việc/ nghỉ cách tuần.