
Phụ Bếp (Quận 1 - Quận 2 - Quận 7)
⏳ Tin này đã hết hạn nhận hồ sơ (hạn nộp: 29/07/2026). Công ty có thể đã tuyển xong. Bạn vẫn đọc được mô tả bên dưới để tham khảo yêu cầu và mức lương của vị trí này.
- 💰Lương 07 - 08 triệu
- 🎁Lương tháng 13 + thưởng
- 📈Đào tạo & thăng tiến
- ✈️Du lịch / team building
- 🍽️Phụ cấp ăn / đi lại
Mô tả công việc
Hỗ trợ bếp chính trong quá trình sơ chế, chế biến nguyên vật liệu.
Chuẩn bị nguyên liệu, dụng cụ, gia vị theo yêu cầu.
Đảm bảo vệ sinh khu vực bếp, tuân thủ quy định an toàn thực phẩm.
Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo món ra đúng giờ, đúng chất lượng.
Hỗ trợ nhập – kiểm kê nguyên liệu, bảo quản thực phẩm đúng tiêu chuẩn.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của bếp trưởng / quản lý bếp.
Yêu cầu công việc
Có kinh nghiệm ít nhất 06 tháng.
Hiểu VSATTP, bảo quản, sơ chế, chế biến thực phẩm.
Siêng năng, tinh thần hợp tác cao, gọn gàng.
Quyền lợi được hưởng
THÔNG TIN LƯƠNG:Lương cứng: 07 – 08 triệu/tháng (Deal theo năng lực khi phỏng vấn).Thử việc: 100% lươngPHỤ CẤP:Phụ cấp cơm ca thẳng: 30.000đ/ngày.
Phụ cấp gửi xe: 10.000đ - 20.000đ/ngày.
PHÚC LỢI KHÁC:Tips, Service Charge.
Thưởng nhân viên xuất sắc theo tháng.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, tháng 13, sinh nhật, du lịch hằng năm.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng: từ Phụ bếp→ Đầu Bếp →Trưởng ca Bếp → Bếp phó → Bếp trưởng.12 ngày phép năm nghỉ có lương, nghỉ lễ theo quy định.
THỜI GIAN LÀM VIỆC:Xoay ca sáng/chiều theo lịch của nhà hàng.
Mỗi ca làm việc 8 tiếng.6 ngày làm việc/tuần.
Nhà tuyển dụng
Công Ty TNHH Gia Khánh F&B Việt Nam · 📍 Hồ Chí Minh
Việc khác tại Công Ty TNHH Gia Khánh F&B Việt Nam
- C
Trưởng Nhóm Truyền Thông Đa Phương Tiện (Multimedia Team Leader)1 tháng trước · Hạn hôm nay - C
Nhân Viên Phục Vụ (Quận 1 - Quận 7 - Quận 2)1 tháng trước - C
Nhân Viên Lễ Tân - Thu Ngân1 tháng trước - C
Nhân Viên Lễ Tân - Thu Ngân (Quận 1)hôm qua · Còn 29 ngày - C
Trưởng Ca Nhà Hàng (Captain) - Quận 21 tháng trước · Hạn hôm nay - C
Trưởng Phòng Kinh Doanh (Sale Manager)1 tháng trước · Hạn hôm nay