Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (C&B)

- Quản lý chấm công, nghỉ phép và dữ liệu phục vụ tính lương.
- Thực hiện tính lương, thưởng, BHXH và thuế TNCN hàng tháng.
- Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động và chế độ nhân viên.
- Theo dõi đoàn phí, kinh phí công đoàn và quan hệ lao động.
- Xử lý thanh toán chi phí và theo dõi chi phí vận hành văn phòng.
- Quản lý hợp đồng dịch vụ, tài sản và bảo trì.
- Hỗ trợ công tác, đặt vé máy bay, khách sạn và phương tiện.
- Tiếp nhận và hỗ trợ triển khai nhu cầu tuyển dụng.
- Đăng tuyển, sàng lọc, sắp xếp phỏng vấn và tiếp nhận nhân viên mới.
- Lập báo cáo định kỳ về nhân sự, lương, bảo hiểm và chi phí.
- Cập nhật và đảm bảo tuân thủ các quy định về lao động, bảo hiểm.
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan.
- Am hiểu Luật Lao động, BHXH và Thuế TNCN.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản trong công việc.
- Thành thạo Microsoft Office, đặc biệt là Excel; kỹ năng soạn thảo tốt.
- Cẩn thận, chính xác, chủ động, bảo mật thông tin và chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- 12 ngày phép/năm có hưởng lương sau thử việc; làm việc 5 ngày/tuần.
- Thưởng năm theo tình hình kinh doanh.
- Cơ hội phát triển và mở rộng lộ trình nghề nghiệp.