Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự (Biết Tiếng Trung)

1. Nhân sự
- Phụ trách công tác tuyển dụng của công ty, làm thủ tục cho nhân viên mới nhận việc và theo dõi việc bàn giao đối với nhân viên nghỉ việc.
- Chấm công, tính lương, thưởng, hoa hồng hằng tháng; theo dõi và sắp xếp việc phát lương.
- Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT cho nhân viên.
- Quản lý hồ sơ nhân sự.
2. Hành chính
- Quản lý các công việc hành chính của công ty; quản lý biểu mẫu, tài liệu, tài sản và tài khoản của công ty.
- Thực hiện công tác văn thư hành chính.
- Theo dõi và lập đề nghị thanh toán các chi phí phát sinh hằng tháng.
- Theo dõi việc thực hiện nội quy của nhân viên; nhắc nhở về vệ sinh, sử dụng và bảo quản trang thiết bị văn phòng.
- Tổ chức các hoạt động, sự kiện của công ty.
- Lên kế hoạch nghỉ Lễ, Tết trong năm; xây dựng chế độ phúc lợi, chế độ công tác.
- Thực hiện các công việc liên quan khác.
- Trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn.
Thời gian làm việc: T2 – T6: 8h30 – 17h30; T7: 8h30 – 16h30 (nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi)
Yêu cầu công việc
- Nữ, dưới 30 tuổi.
- Thành thạo tiếng Trung 4 kỹ năng, sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Có khoảng 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự.
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, quản lý và sắp xếp công việc; tư duy tốt, xử lý công việc nhanh, linh hoạt và cẩn thận.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm; chấp nhận sinh viên mới ra trường, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
- Trung thực, nhiệt tình trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Lương:
- Lương cơ bản từ 12.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng hoặc cao hơn tùy theo kinh nghiệm và năng lực.
- Phụ cấp ăn trưa.
- Được làm việc và phát triển bản thân trong môi trường năng động, trẻ trung, sáng tạo và chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật Lao động hiện hành.
- Được tham gia các hoạt động của công ty như: tiệc sinh nhật, du lịch, dã ngoại, team building.
- Được xét điều chỉnh lương hằng năm và theo năng lực.
- Được thưởng các dịp Lễ, Tết và lương tháng 13.