Nhân Viên Content Marketing

Quản lý và điều phối toàn bộ hoạt động truyền thông và tuyển sinh, góp phần xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp cho nhà trường, thu hút học sinh tiềm năng và hoàn thành các chỉ tiêu tuyển sinh hàng năm.

1. Hoạt động tuyển sinh

Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển sinh theo từng đợt, đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu theo năm.
Phát triển và quản lý cơ sở dữ liệu khách hàng; phân nhóm và thiết kế chương trình chăm sóc phụ huynh tiềm năng.
Theo dõi, đo lường và phân tích hiệu quả chiến dịch truyền thông - tuyển sinh.
Kiểm tra, xử lý phản hồi và các đánh giá trên mạng xã hội, đảm bảo hình ảnh nhà trường tích cực và chuyên nghiệp.
2. Chiến lược & Kế hoạch tổng thể

Thu thập, phân tích thông tin thị trường giáo dục, đối thủ cạnh tranh và nhu cầu phụ huynh.
Xây dựng và triển khai các ý tưởng, kế hoạch Marketing – Digital Marketing ngắn, trung và dài hạn.
Lên kế hoạch truyền thông đồng bộ trên đa kênh để thúc đẩy tuyển sinh và xây dựng thương hiệu.
Phối hợp xây dựng kế hoạch phát triển kinh doanh và R&D phù hợp với định hướng của nhà trường.
3. Truyền thông – Thương hiệu – Nội dung

Chịu trách nhiệm kiểm soát toàn bộ nội dung và hình ảnh trên các kênh truyền thông, tài liệu quảng cáo, thông báo, bản tin, ấn phẩm...
Hoàn thiện và triển khai hệ thống Nhận diện Thương hiệu; đảm bảo tính đồng nhất trong toàn trường.
Xây dựng và triển khai truyền thông nội bộ, kết nối giữa các bộ phận và lan tỏa giá trị văn hóa trường học.
Là đầu mối phối hợp với các giáo viên khối chuyên môn để thu thập thông tin phục vụ truyền thông.

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Báo chí, Giáo dục hoặc lĩnh vực liên quan.
Có từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý truyền thông hoặc tuyển sinh, ưu tiên lĩnh vực giáo dục.
Thành thạo trong việc xây dựng chiến lược truyền thông, sử dụng các nền tảng số (Facebook, Google, TikTok, Zalo, CRM...).
Có kỹ năng lãnh đạo, tư duy sáng tạo, khả năng làm việc đa nhiệm và xử lý tình huống tốt.
Khả năng viết tốt, tư duy thẩm mỹ, giao tiếp linh hoạt và có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương hấp dẫn tuỳ theo năng lực
- Chế độ lương tháng 13, xét nâng lương định kỳ,
- Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định,
- Được hưởng chế độ phụ cấp ăn trưa tại trường,
- Chế độ du lịch hàng năm,
- Nghỉ phép 12 ngày/ năm,
- Được giảm học phí của con tại Trường và hưởng các chính sách phúc lợi khác theo quy định của công ty
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, công bằng, có cơ hội được thử thách, ghi nhận, và coi trọng phát triển từng cá nhân.