Kiến Trúc Sư Cảnh Quan

• Khảo sát và phân tích hiện trạng các dự án có quy mô lớn 1Ha, 2Ha...vài chục Ha
• Lập ý tưởng và đề xuất ý tưởng phù hợp, báo cáo phương án với hội đồng.
• Thực hiện hồ sơ TKCS-TKBVTC cảnh quan, combine kỹ thuật với các bộ môn
• Bốc tách khối lượng cây xanh, vật liệu, chiếu sáng...
• Giám sát tác giả và kiểm tra thi công
• Render phối cảnh ngoại thất kết hợp cảnh quan
• Thể hiện hồ sơ phục vụ bán hàng

Yêu cầu ứng viên

•           Tư duy sáng tạo, thẩm mỹ tốt, đam mê kiến trúc.

•           Sử dụng phần mềm thiết kế (Revit, SketchUp, AutoCAD, Photoshop, Lumion,...).

•           Am hiểu cây trồng, vật liệu trong và ngoài trời.

•           Kiến thức hạ tầng cảnh quan (thoát nước, tưới, chiếu sáng...)

•           Kỹ năng trình bày và làm việc nhóm tốt.

Quyền lợi được hưởng

-           Mức thu nhập cạnh tranh và xứng đáng với năng lực:

•           Lương thỏa thuận theo năng lực và hiệu quả công việc thực tế

•           Thử việc 2 tháng, nhận 85% lương

-           Chế độ phúc lợi vượt trội chỉ có tại Tập đoàn BCONS

•           Công ty đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN

•           Cơ hội mua cổ phần ESOP hằng năm tùy theo chiến lược, kết quả kinh doanh

•           Hưởng cổ tức hàng năm khi Công ty đạt lợi nhuận

-           Tập đoàn tài trợ kinh phí cho các hoạt động sau (dành cho nhân viên chính thức, qua báo cáo thử việc):

•           Ăn trưa tại văn phòng

•           Học phí cho con từ mầm non đến hết lớp 12 (Sau 2 năm chính thức)

•           Phụ cấp xăng xe, đồng phục, mũ bảo hiểm và các trang thiết bị cần thiết theo từng vị trí

•           Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ 1 lần, chế độ thai sản, ốm đau, tang chế (tứ thân phụ mẫu)

•           1 chuyến du lịch trong nước/năm (có tặng tiền mặt cho vợ/chồng)

•           1 suất du lịch nước ngoài/năm dành cho cấp quản lý

-           Thưởng và đãi ngộ đa dạng:

•           Thưởng theo kết quả công việc cho nhân viên vượt trội của bộ phận, thưởng hoàn thành mục tiêu, thưởng lễ/Tết

•           Lương tháng 13 tiền mặt, còn lại thưởng cổ phần

•           Tăng lương định kỳ 6 tháng/ 1 lần theo kết quả đánh giá KPI và theo kết quả kinh doanh

•           Thưởng khi tham gia các hoạt động nội bộ:

o          6 triệu/ý tưởng sáng kiến

o          3 triệu/lần đạt Đại sứ truyền thông

o          Các giải thưởng đột xuất khác theo thành tích cá nhân

-           Cơ hội phát triển bản thân toàn diện:

•           Được tham gia các khóa học nội bộ & bên ngoài về:

o          Kỹ năng chuyên môn

o          Kỹ năng mềm

o          Nâng cao năng lực quản lý

o          Quản lý tiềm năng