Kế Toán Trưởng (Chief Accountant)

Mục tiêu công việc

• Xây dựng và vận hành hệ thống kế toán minh bạch, chính xác và hiệu quả.

• Kiểm soát tài chính, dòng tiền, chi phí và giá thành.

• Đảm bảo tuân thủ pháp luật về kế toán, thuế và tài chính.

• Cung cấp các báo cáo phân tích giúp Ban Giám đốc đưa ra quyết định kinh doanh.

• Xây dựng nền tảng tài chính phục vụ mục tiêu phát triển bền vững.

Mô tả công việc

A. Quản trị tài chính

• Quản lý toàn bộ hoạt động kế toán và tài chính của Công ty.

• Kiểm soát doanh thu, chi phí, lợi nhuận và dòng tiền.

• Lập kế hoạch tài chính theo tháng, quý và năm.

• Theo dõi và dự báo dòng tiền ngắn hạn, trung hạn và dài hạn.

• Tham mưu cho Ban Giám đốc về các quyết định tài chính.

________________________________________

B. Kế toán

• Tổ chức và vận hành hệ thống kế toán theo đúng quy định.

• Kiểm soát hạch toán chính xác, đầy đủ và đúng thời hạn.

• Lập và kiểm tra báo cáo tài chính định kỳ.

• Đảm bảo số liệu giữa các bộ phận luôn đồng nhất.

________________________________________

C. Thuế

• Quản lý toàn bộ công tác thuế.

• Kiểm soát kê khai thuế đúng quy định.

• Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan quản lý.

• Xây dựng phương án tối ưu chi phí thuế trong khuôn khổ pháp luật.

________________________________________

D. Giá thành

• Xây dựng hệ thống tính giá thành sản xuất.

• Phân tích giá thành theo sản phẩm, nhóm sản phẩm và nhà máy.

• Đề xuất các giải pháp giảm giá thành và nâng cao hiệu quả hoạt động.

________________________________________

E. Quản trị chi phí

• Thiết lập ngân sách hàng năm.

• Kiểm soát việc thực hiện ngân sách.

• Phân tích các khoản chi vượt kế hoạch.

• Đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí.

________________________________________

F. Quản trị hệ thống

• Xây dựng và chuẩn hóa quy trình tài chính - kế toán.

• Phối hợp triển khai và vận hành ERP.

• Xây dựng hệ thống báo cáo quản trị theo thời gian thực (Dashboard).

________________________________________

G. Quản lý nhân sự

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán.

• Phân công công việc và đánh giá hiệu quả nhân viên.

• Xây dựng KPI và quy trình làm việc của phòng Kế toán.

________________________________________

H. Báo cáo quản trị

Định kỳ báo cáo Ban Giám đốc về:

• Báo cáo tài chính.

• Báo cáo dòng tiền.

• Báo cáo lợi nhuận.

• Phân tích chi phí.

• Phân tích giá thành.

• Công nợ phải thu, phải trả.

• Hàng tồn kho.

• Hiệu quả sử dụng vốn.

________________________________________

5. Quyền hạn

• Kiểm soát và phê duyệt chứng từ theo phân quyền.

• Từ chối các khoản thanh toán không đúng quy định.

• Đề xuất xây dựng và điều chỉnh quy trình tài chính.

• Kiến nghị xử lý các trường hợp vi phạm quy định tài chính, kế toán.

• Tham gia xây dựng chiến lược tài chính của Công ty.

• Đề xuất tuyển dụng, đào tạo, khen thưởng và kỷ luật nhân sự thuộc phòng Kế toán.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán hoặc Tài chính.

• Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định.

• Ưu tiên ứng viên có CPA Việt Nam hoặc ACCA là một lợi thế.

________________________________________

Kinh nghiệm

• Tối thiểu 08 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán.

• Ít nhất 03 năm ở vị trí Kế toán trưởng.

• Ưu tiên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp sản xuất, OEM, xuất nhập khẩu hoặc thương mại điện tử.

• Có kinh nghiệm làm việc với kiểm toán độc lập và cơ quan thuế.

________________________________________

Kiến thức chuyên môn

• Chuẩn

Yêu cầu công việc

Trình độ

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán hoặc Tài chính.

• Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định.

• Ưu tiên ứng viên có CPA Việt Nam hoặc ACCA là một lợi thế.

________________________________________

Kinh nghiệm

• Tối thiểu 08 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán.

• Ít nhất 03 năm ở vị trí Kế toán trưởng.

• Ưu tiên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp sản xuất, OEM, xuất nhập khẩu hoặc thương mại điện tử.

• Có kinh nghiệm làm việc với kiểm toán độc lập và cơ quan thuế.

________________________________________

Kiến thức chuyên môn

• Chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS).

• Luật Thuế.

• Luật Kế toán.

• Giá thành sản xuất.

• Quản trị dòng tiền.

• Quản trị tài chính doanh nghiệp.

• Kiểm soát nội bộ.

• Xuất nhập khẩu và thanh toán quốc tế.

________________________________________

Kỹ năng

• Thành thạo Excel nâng cao (Pivot Table, Power Query, Power Pivot là lợi thế).

• Thành thạo phần mềm kế toán và ERP (MISA, FAST, Bravo, Odoo hoặc tương đương).

• Kỹ năng phân tích dữ liệu và lập báo cáo quản trị.

• Kỹ năng quản lý đội nhóm và phát triển nhân sự.

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và phối hợp liên phòng ban.

• Có khả năng đọc hiểu tiếng Anh chuyên ngành là lợi thế.

________________________________________

Phẩm chất

Chúng tôi tìm kiếm ứng viên có các giá trị cốt lõi:

• Chính trực và trung thực.

• Trách nhiệm cao.

• Tư duy quản trị.

• Quyết đoán.

• Kỷ luật.

• Chủ động.

• Tư duy cải tiến liên tục.

• Chịu được áp lực cao.

• Bảo mật thông tin tuyệt đối.

________________________________________

KPI chính

• Báo cáo tài chính đúng hạn và chính xác.

• Không phát sinh sai phạm nghiêm trọng về kế toán, thuế.

• Kiểm soát dòng tiền theo kế hoạch.

• Kiểm soát công nợ đúng hạn.

• Kiểm soát tồn kho hiệu quả.

• Hoàn thành kế hoạch ngân sách.

• Tỷ lệ sai sót chứng từ ở mức tối thiểu.

• Hoàn thành các dự án cải tiến quy trình tài chính theo kế hoạch.

Thu nhập & Quyền lợi

• Thu nhập từ 32tr -45tr

• Thưởng hiệu quả công việc và thưởng theo kết quả kinh doanh.

• Thưởng các dịp Lễ, Tết và thưởng cuối năm.

• Xét tăng lương định kỳ dựa trên hiệu quả công việc.

• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, đề cao hiệu quả và đổi mới.

• Cơ hội tham gia các dự án chuyển đổi số, ERP và xây dựng hệ thống quản trị tài chính hiện đại.

• Lộ trình phát triển lên Finance Manager/CFO khi đáp ứng năng lực và nhu cầu phát triển của Công ty.

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng theo tình hình kinh doanh (hàng tháng)
• Chăm sóc sức khoẻ: Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động (BHXH, BHTN, BHYT)
• Khác: Phụ cấp ăn trưa
  Văn hóa môi trường trẻ trung, thân thiện, cơ hội được khám phá và phát triển điểm mạnh của bản thân để trở thành phiên bản tốt hơn.
  Lộ trình thăng tiến rõ ràng (Cơ hội đảm nhận vị trí Kế toán trưởng sau 06 tháng – 01 năm)