Kế Toán Trưởng

1. Quản lý và điều hành bộ phận kế toán

• Tổ chức, phân công, giám sát công việc của nhân viên kế toán.
• Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ và nâng cao năng lực đội ngũ.
• Xây dựng, cải tiến quy trình, quy chế tài chính – kế toán.

2. Kế toán và thuế

• Kiểm soát công tác hạch toán, đảm bảo số liệu chính xác, kịp thời.
• Lập và trình bày báo cáo tài chính, báo cáo quản trị định kỳ.
• Quản lý kê khai, quyết toán các loại thuế theo quy định.
• Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan liên quan.

3. Quản lý tài chính

• Theo dõi, kiểm soát dòng tiền và khả năng thanh toán.
• Lập, quản lý ngân sách và kiểm soát chi phí.
• Quản lý công nợ, đề xuất giải pháp thu hồi và tối ưu dòng tiền.

4. Tham mưu tài chính

• Phân tích tình hình tài chính, đánh giá hiệu quả hoạt động.
• Tham mưu cho Ban Giám đốc về quản trị chi phí, thuế và các kế hoạch tài chính, đầu tư.

Yêu cầu ứng viên

• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính doanh nghiệp.
• Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ quốc tế (ACCA, CPA, CMA...).
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 - 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc Kế toán tổng hợp cấp cao tại các doanh nghiệp có quy mô tương đương.
• Kỹ năng cứng:
 - Nắm vững Luật Kế toán, Chuẩn mực Kế toán Việt Nam (VAS) và các quy định pháp luật về Thuế hiện hành.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán (MISA, FAST, SAP, ERP...) và Excel nâng cao.
• Kỹ năng mềm:
-  Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và tổ chức công việc.
-  Tư duy phân tích số liệu nhạy bén, trung thực, cẩn trọng và chịu được áp lực công việc cao.
-  Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Lương cạnh tranh (thỏa thuận theo năng lực)

• Hỗ trợ nhà ở cho nhân viên ở xa
• Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định 
• Lương tháng 13, thưởng lễ/tết, du lịch hàng năm theo quy định công ty
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, có quyền quyết định và cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn (CFO).