
Giám Sát Thi Công Dự Án
⏳ Tin này đã hết hạn nhận hồ sơ (hạn nộp: 04/07/2026). Công ty có thể đã tuyển xong. Bạn vẫn đọc được mô tả bên dưới để tham khảo yêu cầu và mức lương của vị trí này.
- 💰Lương 18,000,000 - 25,000,000 VND
- 🎁Lương tháng 13 + thưởng
- 🛡️Bảo hiểm sức khỏe
- ✈️Du lịch / team building
- 💻Cấp laptop / thiết bị
Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm chính về hoạt động thi công tại dự án;
- Phối hợp với Quản lý thiết kế xử lý các vấn đề liên quan, kiểm tra hoàn thiện hồ sơ thiết kế;
- Hướng dẫn, kiểm tra, nghiệm thu và ký hồ sơ chất lượng, hoàn công, biên bản nghiệm thu khối lượng hoàn thành của dự án;
- Kiểm tra, cập nhật tiến độ thi công và đề xuất giải pháp khi trễ tiến độ thi công;
- Phối hợp với TVGS lập biên bản các sai sót trong thi công của nhà thầu và báo cáo cấp trên;
- Phối hợp kiểm soát công tác An toàn lao động, vệ sinh môi trường, PCCC trong quá trình thi công dự án;
- Báo cáo kết quả thực hiện công việc hàng tuần, theo định kỳ quy định của tổ chức
- Lưu trữ hồ sơ quản lý chất lượng thi công của dự án
- Các công việc phát sinh theo yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ học vấn: Đại học;
- Kiến thức chuyên ngành: XDDD&CN, Kỹ thuật xây dựng công trình;
- Kinh nghiệm làm việc: 7 năm tại vị trí tương đương; ưu tiên đã từng làm các Ban QLDA của Chủ đầu tư
- Kỹ năng: Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm;
- Ngoại ngữ: Cơ bản;
- Tin học: MS office, phần mềm AutoCAD;
- Tính cách cá nhân: trung thực, hòa đồng, nhanh nhẹn;
- Giới tính: Nam;
- Tuổi: 30-45;
Quyền lợi được hưởng
Lương thưởng:
- Tăng lương định kỳ thường niên và tăng lương theo năng lực
- Lương thưởng tháng 13, thưởng KPI theo năng lực
- Chế độ thưởng ngày lễ (Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, 30/04, 02/09)
o Phúc lợi:
- Phụ cấp cơm trưa tại Công ty (T2-T6 hàng tuần)
- Thực hiện đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Tổ chức team building thường niên (Công ty hỗ trợ toàn bộ chi phí, chấm công các ngày đi du lịch)
- Mua gói Bảo hiểm sức khỏe toàn diện cho nhân viên (khám chữa bệnh, tai nạn, thai sản...)
- Chương trình Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
- Thưởng thêm 01 ngày phép/năm đối với nhân viên trên 12 tháng (theo Luật là 12 ngày phép/năm thì ở KITA là 13 ngày phép/năm)
- Tổ chức sinh nhật cho nhân viên hàng tháng
o Trang thiết bị:
- Cấp máy tính, laptop theo yêu cầu công việc
- Cung cấp toàn bộ VPP phục vụ công việc (bút viết, highlight…)
Nhà tuyển dụng
Công ty Cổ phần Tập đoàn KITA GROUP · 📍 Phường Xuân Hòa, Hồ Chí Minh
Việc khác tại Công ty Cổ phần Tập đoàn KITA GROUP
- C
Chuyên Viên Tài Chính (Huy Động Vốn Bất Động Sản)17 ngày trước - C
Biên Phiên Dịch Tiếng Trung (Mảng Xây Dựng)10 ngày trước - C
Phó Phòng Kế Hoạch Công Ty Bất Động Sản25 ngày trước - C
Chuyên Viên Quản Lý Thiết Kế Kiến Trúc17 ngày trước - C
Thư Ký Công Trình29 ngày trước - C
Trưởng Phòng Dịch Vụ Khách Hàng1 tháng trước