Tuyển dụng Cửa Hàng Trưởng tại Hồ Chí Minh

• Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Trưởng phòng Kinh doanh đảm bảo hoạt động của cửa hàng
• Quản lý dịch vụ khách hàng: tư vấn, phục vụ,…
• Quản lý nhân sự: sắp xếp ca làm việc, chấm công, đào tạo, đánh giá nhân viên, xây dựng văn hóa, môi trường làm việc, nội quy, quy định,…
• Quản lý hình ảnh cửa hàng: trưng bày, trang trí, vệ sinh,… cửa hàng
• Quản lý hàng hóa và tài sản cửa hàng: kiểm kê, xuất - nhập - tồn kho; công cụ, dụng cụ, máy móc,... của cửa hàng
• Quản lý thu chi: Doanh thu, chi phí,… cửa hàng
• Quản lý báo cáo: xây dựng kế hoạch, phân tích, giải trình, thực hiện các báo cáo số liệu khác,…

Yêu cầu ứng viên

• Nữ tuổi từ 22 - 35 tuổi
• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học
• Kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý, trưởng nhóm, giám sát. Ưu tiên những ứng viên đã từng quản lý cửa hàng, chi nhánh thuộc hệ thống bán lẻ
• Ca làm việc chủ yếu: Linh hoạt
• Có kỹ năng xây dựng, dẫn dắt, phát triển đội nhóm, truyền đạt, đào tạo, giao tiếp tốt
• Tinh thần trách nhiệm, nhanh nhẹn, tự tin, thái độ cầu tiến trong công việc
• Tin học văn phòng, excel cơ bản

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập & đãi ngộ hấp dẫn

• Thu nhập cạnh tranh (upto 20 triệu/tháng)
• Cơ chế thưởng đa dạng: Thưởng ghi nhận khi hoàn thành thử việc, thưởng kinh doanh 2 lần/năm, thưởng thâm niên, Lễ/Tết
• Review tăng lương định kỳ
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và hưởng chế độ nghỉ phép, quyền lợi theo quy định của Luật Lao động
• Ưu đãi nội bộ khi mua sản phẩm Mialala
• Du lịch công ty hằng năm
• The Leader: chương trình đào tạo quản lý tài năng, bệ phóng trở thành người quản lý suất sắc

Cơ hội phát triển nghề nghiệp

• Luôn có cơ hội cho bạn tiếp nhận những thử thách trong công việc để học hỏi cái mới và phát triển bản thân
• Được đào tạo hoặc được tài trợ các khóa đào tạo để nâng cao năng lực chuyên môn/quản lý
• Phát triển và thăng tiến dựa trên khung năng lực rõ ràng, minh bạch