Chuyên Viên Tuyển Dụng

• Triển khai tuyển dụng các vị trí theo sự chỉ đạo của BLĐ: đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm hồ sơ từ các kênh tuyển dụng, phân loại và lưu trữ hồ sơ ứng viên
• Tổ chức phỏng vấn, tham gia phỏng vấn, đánh giá, sàng lọc ứng viên
• Tổ chức đào tạo, đánh giá xét duyệt chính thức
• Lập kế hoạch, báo cáo
• Các công việc khác do quản lý chỉ định

Yêu cầu ứng viên

• Có tinh thần tự giác cao.
• Trung thực, cầu tiến trong công việc
• Có kỹ năng tìm kiếm ứng viên trên các kênh tuyển dụng và mạng xã hội.
• Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên tốt.
• Chủ động, nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel) và các nền tảng tuyển dụng như TopCV, VietnamWorks, Facebook... là một lợi thế.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
• Mong muốn gắn bó lâu dài và phát triển trong lĩnh vực Nhân sự.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: 10-15tr + thưởng tuyển dụng

- Phụ cấp chuyên cần: 300k/tháng

- Thử việc 2 tháng hưởng 85% lương cứng

- Sau thử việc được đóng BHXH, 12 ngày phép năm và các chế độ theo luật hiện hành

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển

- Du lịch, liên hoan theo cơ chế của công ty;