Chuyên Viên Kinh Doanh Phần Mềm

• Tìm kiếm và phát triển mạng lưới khách hàng là các Doanh nghiệp hoạt động trong Lĩnh vực Xây dựng (Dân dụng, Nội thất, Cơ điện, Giao thông…)
• Tiếp nhận Data khách hàng tiềm năng là các Doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực Xây dựng từ phòng Marketing
• Gặp gỡ khách hàng tiềm năng để thực hiện tư vấn giải pháp phần mềm quản lý dự án xây dựng cho Doanh nghiệp 
• Đàm phán và ký kết hợp đồng ( Báo giá, đàm phán hợp đồng, thanh toán..) 
•  Khảo sát, phân tích quy trình nghiệp vụ phối hợp với bộ phận triển khai kỹ thuật tư vấn giải pháp FC phù hợp với mô hình vận hành 
•  Hỗ trợ khách hàng sau bán hàng: Tiếp nhận các yêu cầu hỗ trợ từ khách hàng, theo dõi tình hình sử dụng phần mềm của khách hàng.. 

• Là cầu nối giữa doanh nghiệp & đội ngũ triển khai dự án công ty. Duy trì mối quan hệ với khách hàng trước – trong – sau bán

   

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan đến Xây dựng, Kiến trúc; Công nghệ Thông tin; Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tài chính, Viễn Thông, Máy tính

- Kinh nghiệm làm việc: Đã có kinh nghiệm 01 năm làm việc trở lên ở một trong các vị trí sau: 

• Làm việc trong các công ty xây dựng (kinh nghiệm trong công tác quản lý dự án thi công xây dựng; kinh nghiệm thực hiện các công việc thực tế tại công trình; Kinh nghiệm là nhân viên kinh doanh trong công ty xây dựng …) có định hướng chuyển sang lĩnh vực kinh doanh phần mềm;
• Làm nhân viên kinh doanh
• Làm nhân viên kỹ thuật, IT

- Đam mê kinh doanh. 

- Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình trước đám đông. 

- Kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề tốt 

- Khả năng làm việc độc lập, chăm chỉ, chịu được áp lực cao trong công việc

- Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng/ MS Office cơ bản

Quyền lợi được hưởng

1. Thu nhập: 

Thu nhập trung bình: 10 – 30 triệu đồng/tháng                                  

Lương cứng: 7-10M ( Thỏa thuận theo kinh nghiệm) 

                           ● % Hoa hồng: Theo % giá trị HĐ ký kết;

                           ● Thưởng vượt KPI (từ 5-20% lương) 

                           ● Thưởng vượt doanh thu (5% doanh thu vượt chỉ tiêu)

2. Phúc lợi: 

● Phụ cấp: Thiết bị làm việc, điện thoại, đồng phục, đi lại, chi phí công tác tỉnh. 

● Công ty đóng BHYT, BHXH, BHTN theo quy định pháp luật 

● Xét tăng lương 1-2 lần/năm theo năng lực và KPI năm 

● Du lịch 1-2 lần/năm 

● Hưởng phúc lợi các ngày lễ, Tết, thưởng lương tháng 13 và thưởng vượt KPI năm 

Về môi trường làm việc: 

• Văn phòng hiện đại, môi trường làm việc chuyên nghiệp với đội ngũ nhân sự trẻ – thân thiện, năng động và sáng tạo;
• Định hướng lộ trình rõ ràng, cơ hội thăng tiến lên các vị trí trưởng nhóm, trưởng phòng,

Về đào tạo: 

• Được training, đào tạo từ đầu bởi đội ngũ Leader/ mentor trên 10 năm hoạt động trong lĩnh vực tư vấn phần mềm quản lý DN, lĩnh vực Sales B2B;
• Có cơ hội mở rộng kiến thức về hệ thống quản trị doanh nghiệp ERP;
• Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ tại công ty và các khóa học bên ngoài.