Chuyên Viên Công Nghệ Thông Tin

- Giám sát và đảm bảo hệ thống mạng nội bộ (LAN, WAN), internet và các thiết bị mạng (switch, router, firewall) hoạt động ổn định.

- Quản trị hệ thống máy chủ, lưu trữ và các phần mềm quản lý y tế (HIS, …).

- Đảm bảo các thiết bị CNTT (máy tính, máy in, máy quét, thiết bị di động…) được duy trì và vận hành tốt.

- Lập danh mục và theo dõi tình trạng tài sản CNTT trong bệnh viện.

- Lập kế hoạch bảo trì hệ thống CNTT định kỳ.

- Theo dõi hiệu suất hệ thống và khắc phục kịp thời khi xảy ra sự cố.

- Tham gia triển khai các dự án nâng cấp, tích hợp hệ thống CNTT mới.

- Đề xuất nâng cấp hoặc thay thế thiết bị CNTT khi cần thiết.

- Phối hợp với các nhà cung cấp để đánh giá và triển khai các giải pháp phần cứng/phần mềm.

- Tham gia vào các dự án cải tiến liên quan đến CNTT, nâng cao hiệu quả vận hành.

- Quản lý hệ thống bảo mật thông tin, bảo vệ dữ liệu bệnh viện khỏi các nguy cơ tấn công mạng và rò rỉ thông tin.

- Thực hiện sao lưu dữ liệu định kỳ, đảm bảo khả năng khôi phục dữ liệu khi cần thiết.

- Tổ chức hoặc hỗ trợ các buổi đào tạo, hướng dẫn cho nhân viên về việc sử dụng hệ thống CNTT.

- Cập nhật các kiến thức, kỹ năng về CNTT cho đội ngũ nhân sự liên quan.

- Hỗ trợ cài đặt, cấu hình và xử lý sự cố liên quan đến phần mềm, phần cứng và các thiết bị CNTT.

- Hỗ trợ người dùng tại các khoa/phòng trong việc sử dụng các ứng dụng, hệ thống CNTT của bệnh viện.

Yêu cầu ứng viên

- Kiến thức về bảo mật hệ thống và an toàn thông tin

- Kỹ năng quản trị mạng, quản trị hệ thống và phần mềm ứng dụng.

- Kỹ năng phân tích, đánh giá và xử lý tình huống nhanh nhạy.

- Giao tiếp tốt và có khả năng làm việc nhóm hiệu quả.

- Hiểu biết về hệ thống phần mềm quản lý y tế (HIS…).

Quyền lợi được hưởng

-  Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có cơ hội thăng tiến

-  Được đào tạo nâng cao các kỹ năng chuyên môn

-  Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định, Bảo hiểm sức khoẻ tư nhân 24/7

-  Chế độ nghỉ phép, lễ tết, team building, sinh nhật… theo quy định của bộ luật lao động và theo quy định của công ty.

-  Lương tháng 13, lương doanh thu, thưởng quý, thưởng hiệu quả hoạt động hàng năm…

-  Ưu đãi khám chữa bệnh cho nhân viên và người thân trên toàn hệ thống