Chuyên Viên Admin – Bất Động Sản

1. Lập kế hoạch bán hàng:

• Đề xuất và đưa ra các Target bán hàng, tỷ lệ hoa hồng hàng tháng của Dự án mà mình quản lý.
• Xây dựng tài liệu, quy trình làm việc của Dự án đối với Dự án mới ra.

2. Hỗ trợ bán hàng:

• Cập nhật tài liệu bán hàng, các thông tin dự án, chính sách bán hàng của chủ đầu tư.
• Quản lý giỏ hàng, cập nhật sản phẩm liên tục trên các Group Viber/ Zalo cho đội ngũ Sales.
• Xử lý, hỗ trợ tư vấn về sản phẩm trước thời điểm ký thủ tục cho Sales : Check căn, làm Phiếu tính giá,...
• Tổng hợp, gửi báo cáo kinh doanh lợi nhuận hàng tháng.
• Thực hiện công việc kiểm soát, thống kê hoa hồng, doanh số, làm thủ tục thanh toán nội bộ, phê duyệt, thanh toán cho đối tác, tổng hợp doanh số theo tuần của các nhóm cho BGĐ Công ty.
• Tiếp nhận hỗ trợ xử lý các công việc liên quan đến kinh doanh.
• Kết hợp cùng Bộ phận kế toán theo dõi các Báo cáo Cọc, Báo cáo kinh doanh ...
• Kết hợp cùng Bộ phận Marketing để cùng xây dựng các chương trình bán hàng/Sự kiện của Chủ đầu tư/Đại lý

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành có liên quan.
• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí Sales Admin/ Hỗ trợ giao dịch/ Trợ lý Dự án ...
• Bắt buộc ứng viên kinh nghiệm làm các Công ty bất động sản, xây dựng, đầu tư, bảo hiểm.
• Thành thạo tin học văn phòng, có tư duy logic, khả năng phân tích và tổng hợp số liệu, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
• Có khả năng làm việc trong môi trường nhiều cạnh tranh và áp lực.
• Tác phong nhanh nhẹn, chuyên nghiệp, có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: lương cứng 10 triệu – 15 triệu + thưởng.
• Được làm việc trong môi trường hiện đại, năng động, chuyên nghiệp quy mô hơn 600 nhân sự.
• Thưởng dịp tết (tết dương và tết âm), dịp lễ (30/04 - 1/5; 2/9; Trung thu...) tổ chức sinh nhật, hiếu – hỷ...;
• Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ ốm/nghỉ chế độ thai sản/hiếu hỷ... theo Luật Lao động;
• Làm việc tại công ty Bất động sản số 1 Việt Nam, quy trình làm việc chuyên nghiệp, được khuyến khích sáng tạo và phát triển các ý tưởng mới;
• Môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp, sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện, văn hóa trao đổi thẳng thắn, cởi mở trên tinh thần hỗ trợ cùng phát triển;
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN;
• Du lịch hàng năm, teambuilding, event.