Trưởng Phòng Kinh Doanh

• Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt mục tiêu doanh số và lợi nhuận.
• Lập kế hoạch kinh doanh theo tháng, quý, năm; phân bổ chỉ tiêu cho đội ngũ kinh doanh.
• Quản lý, đào tạo, phát triển và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên kinh doanh.
• Mở rộng hệ thống khách hàng, đại lý, nhà phân phối, siêu thị và các kênh bán hàng.
• Duy trì, chăm sóc và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện hữu.
• Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất các giải pháp phát triển kinh doanh.
• Phối hợp với các phòng ban như Marketing, Sản xuất, Kế hoạch, Kho vận để đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả.
• Báo cáo kết quả kinh doanh, đề xuất giải pháp cải thiện doanh số và hiệu quả hoạt động cho Ban Lãnh đạo.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Kinh doanh hoặc tương đương.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực FMCG, thực phẩm, đồ uống hoặc nông sản.
• Có kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ.
• Có khả năng lập kế hoạch, phân tích dữ liệu và xây dựng chiến lược kinh doanh.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý bán hàng.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: 20.000.000 – 35.000.000 đồng/tháng (hoặc thỏa thuận theo năng lực) + thưởng doanh số + thưởng hiệu quả.
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Thưởng các dịp lễ, Tết, sinh nhật và các chế độ phúc lợi của công ty.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có nhiều cơ hội phát triển lên vị trí Giám đốc Kinh doanh.
• Được đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý và phát triển nghề nghiệp.
• Du lịch trong và ngoài nước