Trưởng BP Quản Lý Tài Sản Nợ - Có

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Quản lý tài sản nợ - có (ALM)

• Theo dõi, phân tích và quản lý cơ cấu tài sản và nguồn vốn của Công ty nhằm đảm bảo

cân đối dòng tiền, kỳ hạn và các chỉ tiêu quản trị rủi ro.

• Thực hiện các phân tích chênh lệch kỳ hạn (Gap Analysis), chênh lệch lãi suất và

thanh khoản.

• Xây dựng các mô hình dự báo dòng tiền, nhu cầu vốn và khả năng thanh toán.

• Đánh giá tác động của biến động lãi suất, tỷ giá và các yếu tố thị trường tới danh mục

tài sản và nguồn vốn.

2. Quản lý thanh khoản và nguồn vốn

• Theo dõi tình hình thanh khoản ngắn hạn, trung hạn và dài hạn.

• Đề xuất phương án tối ưu hóa cơ cấu nguồn vốn và danh mục đầu tư nhằm nâng cao

hiệu quả sử dụng vốn.

• Xây dựng và cập nhật các kịch bản quản lý thanh khoản trong điều kiện bình thường

và căng thẳng (Stress Test).

3. Phân tích và báo cáo

• Lập báo cáo ALM định kỳ cho Ban Điều hành, Hội đồng Đầu tư hoặc các cơ quan

quản lý theo quy định.

• Xây dựng các báo cáo phân tích về lãi suất, thị trường vốn, thị trường trái phiếu và các

yếu tố ảnh hưởng đến danh mục đầu tư.

• Tham gia xây dựng kế hoạch tài chính, ngân sách và chiến lược quản lý nguồn vốn của

Công ty.

4. Xây dựng mô hình và hệ thống

• Tham gia xây dựng, hoàn thiện các mô hình ALM, mô hình dự báo dòng tiền và các

công cụ quản trị rủi ro.

• Đề xuất cải tiến quy trình, hệ thống dữ liệu và báo cáo phục vụ công tác quản lý tài sản

nợ - có.

*Trình độ & Chứng chỉ

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Đầu tư, Toán tài chính,

Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

• Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ chuyên môn như CFA, FRM, ACCA hoặc tương

đương.

*Kinh nghiệm

• Tối thiểu 02 - 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ALM, đầu tư trái phiếu, quản trị rủi ro

thị trường, nguồn vốn hoặc tài chính doanh nghiệp.

• Ưu tiên

Yêu cầu công việc

*Trình độ & Chứng chỉ

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Đầu tư, Toán tài chính,

Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

• Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ chuyên môn như CFA, FRM, ACCA hoặc tương

đương.

*Kinh nghiệm

• Tối thiểu 02 - 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ALM, đầu tư trái phiếu, quản trị rủi ro

thị trường, nguồn vốn hoặc tài chính doanh nghiệp.

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về Nguồn vốn tại ngân hàng hoặc tổ chức tài chính,

Công ty chứng khoán, Công ty quản lý quỹ

*Kỹ năng chuyên môn

• Hiểu biết về thị trường tiền tệ, thị trường vốn, trái phiếu và các sản phẩm thu nhập cố

định.

• Nắm vững các phương pháp quản lý thanh khoản, quản lý kỳ hạn và rủi ro lãi suất.

• Có kiến thức về phân tích tài chính, mô hình dòng tiền và định giá trái phiếu.

• Có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành bằng tiếng Anh

*Kỹ năng khác:

• Thành thạo Excel nâng cao; ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng VBA, SQL, Python

hoặc Power BI.

• Kỹ năng phân tích số liệu và xây dựng mô hình tài chính tốt.

• Kỹ năng lập báo cáo và trình bày hiệu quả.

• Tư duy logic, cẩn trọng và trách nhiệm cao.

• Chủ động, có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

• Chịu được áp lực công việc và tuân thủ các quy định quản trị rủi ro

**Quyền lợi:

• Lương: Theo thỏa thuận

• Thu nhập: ngoài lương tháng, lương tháng 13 sẽ có thêm khoản thu nhập tùy theo kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty và kết quả thực hiện công việc của cá nhân.

• Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo quy định pháp luật.

• Chế độ Bảo Hiểm của Công ty: BH sức khỏe PVI care, bảo hiểm hưu trí tự nguyện.

• Hàng năm được đánh giá và xem xét điều chỉnh lương theo năng lực và hiệu quả công việc.

• Team Building/Du lịch trong nước hoặc nước ngoài mỗi năm.

• Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn trong và ngoài nước.

• Các chế độ khác theo quy định của Công ty.

• Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao.

Quyền lợi

• Thưởng: Lương tháng 13 và khoản thu nhập bổ sung tùy theo kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty và kết quả thực hiện công việc cá nhân.
• Chăm sóc sức khoẻ: Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo quy định pháp luật; được hưởng bảo hiểm sức khỏe PVI Care và bảo hiểm hưu trí tự nguyện của Công ty.
• Đào tạo: Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn trong và ngoài nước.
• Giải thưởng: Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp
• Hoạt động nhóm: Team Building và du lịch trong nước hoặc nước ngoài hàng năm.
• Khác: Hàng năm được đánh giá và xem xét điều chỉnh lương theo năng lực và hiệu quả công việc.
  Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao.
  Các chế độ khác theo quy định của Công ty.