Tuyển dụng Trợ Lý Tổng Giám Đốc Mảng Nhân Sự tại Đà Nẵng

• Theo dõi, phân tích và báo cáo tình hình biến động nhân sự, tuyển dụng và xu hướng thị trường lao động; đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực.
• Tham gia xây dựng, hoàn thiện cơ cấu tổ chức, hệ thống tiêu chuẩn năng lực và tiêu chí đánh giá hiệu quả làm việc của nhân sự.
• Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo, phát triển nhân sự, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và các hoạt động gắn kết nhân viên.
• Phối hợp với Phòng Nhân sự để đề xuất các giải pháp giúp nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc; có cơ hội tham gia trực tiếp vào quá trình tuyển dụng và các dự án nhân sự của Công ty.

Yêu cầu ứng viên

• Nữ, Tốt nghiệp Đại học bằng Xuất sắc Khoa Quản Nhân Lực, Quản trị kinh doanh…
• Độ tuổi: 2000-2005, có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm liên quan.
• Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt; Kỹ năng giải quyết vấn đề hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng

Lương chính thức khởi điểm tại văn phòng: 

• Văn phòng Đà Nẵng:14.856.912 VNĐ/ tháng + Phụ cấp 
• Văn phòng Huế:  12.734.496 VNĐ/ tháng + Phụ cấp
• Lương thử việc: 85% lương chính thức.
• Xét tăng lương định kỳ 2 lần/năm (tháng 6 & tháng 12).
• Chế độ tăng lương thâm niên vào tháng thứ 12 và tháng thứ 24 kể từ ngày ký hợp đồng.
• Phúc lợi đầy đủ theo Luật lao động và chính sách Công ty:

- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.

- Thưởng: Thưởng tết Lương tháng thứ 13 + Thưởng Kết quả Kinh doanh , Thưởng hiệu suất công việc, Thưởng/Tặng quà các dịp lễ tết (Tết Dương, Tết Nguyên Đán, 30/4, Trung thu, 2/9).

- Quà 8/3, 20/10 cho các bạn Nhân viên nữ.
Quà trung thu cho con CBNV, chế độ hiếu/ hỉ đầy đủ.

- Chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

- Được tham gia du lịch trong/ngoài nước, sinh nhật, teambuilding, YEP hằng năm.

- Văn phòng, không gian làm việc hiện đại.

- Có cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp.