
Talent Acquisition Intern
Chưa có CV? Tạo CV miễn phí ở đây →
Mô tả công việc
- Tuyển dụng:
- Hỗ trợ triển khai kế hoạch tuyển dụng theo từng giai đoạn cho các vị trí của công ty (Marketing, Ecommerce, Sales, …)
- Phối hợp với Hiring manager để xác định nhu cầu, xây dựng chân dung ứng viên và JD phù hợp
- Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng và mạng xã hội.
- Chủ động tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên từ nhiều nguồn.
- Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và theo dõi tiến độ tuyển dụng.
- Hỗ trợ chuẩn bị thư mời nhận việc và các thủ tục onboarding cho nhân viên mới.
- Cập nhật và quản lý dữ liệu ứng viên trên hệ thống tuyển dụng.
- Theo dõi hiệu quả các kênh tuyển dụng và đề xuất ý tưởng cải thiện
- Employer Branding:
- Xây dựng và triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng trên các kênh (LinkedIn, Facebook, TikTok,...)
- Phát triển nội dung và hình ảnh nhằm nâng cao độ nhận diện và sức hút của thương hiệu nhà tuyển dụng
- Hỗ trợ hành chính:
- Cập nhật, lưu trữ và quản lý hồ sơ nhân sự, dữ liệu nhân viên theo quy định của công ty.
- Hỗ trợ tổ chức các cuộc họp, hoạt động nội bộ và các chương trình gắn kết nhân viên.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận.
Yêu cầu công việc
- Sinh viên năm 3, 4 hoặc đang chờ tốt nghiệp các ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Yêu thích lĩnh vực Tuyển dụng và mong muốn phát triển sự nghiệp trong ngành Nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động, cẩn thận và có tinh thần học hỏi.
- Biết sử dụng LinkedIn, Facebook, TikTok,… các nền tảng/website tuyển dụng là một lợi thế
- Có khả năng quản lý công việc, làm việc đa nhiệm
- Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh hoặc Tiếng Trung trong công việc
Quyền lợi được hưởng
- Được đào tạo bài bản về quy trình tuyển dụng end-to-end và Employer Branding.
- Trực tiếp tham gia tuyển dụng nhiều vị trí thuộc Marketing, E-commerce, Sales, Product,...
- Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển.
- Hỗ trợ thực tập và dấu mộc xác nhận (nếu cần).
- Lộ trình trở thành nhân viên chính thức sau 6 tháng thực tập
- Tham gia các hoạt động nội bộ và nhận quà từ công ty vào các ngày lễ tết, sự kiện đặc biệt: 20/10, 8/03, sinh nhật, Teambuilding, Year end party,...
- Mua sản phẩm công ty với ưu đãi dành riêng cho nhân viên nội bộ
Nhà tuyển dụng
Công Ty TNHH Thiết Bị Thông Minh Inno Việt Nam · 📍 Hồ Chí Minh
Việc khác tại Công Ty TNHH Thiết Bị Thông Minh Inno Việt Nam
- C
Thực Tập Sinh Kỹ Thuật và Vận Hành Bảo Hành1 tháng trước - C
Nhân Viên Media (Quay & Dựng Video)2 ngày trước · Còn 28 ngày - C
Host Livestream Parttime (Sản phẩm Điện tử, Làm đẹp)23 ngày trước · Còn 7 ngày - C
Talent Acquisition Intern1 tháng trước - C

- C
Product Marketing Intern1 tháng trước