System Administrator (Level 3)

• Tiếp nhận và thực hiện yêu cầu của các thành viên trong team hoặc của khách hàng ở cấp độ 3.
• Tham gia tư vấn các dịch vụ, giải pháp về hệ thống cho khách hàng (BFSI, Enterprise, SME).
• Vận hành và tối ưu hệ thống.
• Xử lý sự cố 3rd-line: phân tích root-cause, khắc phục, lập báo cáo post-mortem.
• Tuân thủ SLA, quy trình ITIL (incident, change, problem).
• Đánh giá năng lực và tổ chức, tham gia đào tạo, hướng dẫn chuyên môn cho các thành viên Level 1, Level 2, nâng cao năng lực chuyên môn cho các thành viên.
• Thử nghiệm và đánh giá công nghệ mới (Cloud, Container, IaC, AI-Ops,...).
• Thực hiện công tác báo cáo và các nhiệm vụ khác khi được cấp trên yêu cầu.

Yêu cầu ứng viên

• 5+ năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Quản trị Mạng, Quản trị hệ thống, Điện tử Viễn thông hoặc các chuyên ngành liên quan;
• Thành thạo 1 ngôn ngữ scripting (PowerShell, Bash, Python).
• Kinh nghiệm với VMware vSphere/vCenter, Hyper-V hoặc KVM.
• Hiểu biết sâu về Backup & Recovery (Veeam, Rubrik, Commvault).
• Kinh nghiệm quản trị và vận hành hạ tầng Microsoft (AD, DNS, Policy...).
• Có kiến thức và hiểu về quy trình thực hiện ITIL, kiến thức về các hệ thống bảo mật;
• Có tư duy hệ thống, khả năng giao tiếp và phối hợp tốt, tư duy customer centric.
• Khả năng tự học, chủ động nghiên cứu công nghệ mới; khả năng thích ứng và chịu được áp lực cao.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với Cloud (AWS, Azure, GCP); kinh nghiệm triển khai/vận hành hệ thống IBM Power, HDH AIX.
• Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ LPIC-1, MCSE, VCP, hoặc cao hơn.
• Tiếng Anh giao tiếp tốt là lợi thế.

Quyền lợi được hưởng

THU NHẬP

• Lương thỏa thuận theo năng lực và vị trí công việc;
• Thưởng KPIs dựa vào kết quả đánh giá công việc quý/ năm tùy theo vị trí công việc;
• Gói phúc lợi tiền mặt 9 triệu/năm vào các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật Tập đoàn...
• Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm. Hoặc tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ

• Đóng BHXH đầy đủ và BH sức khỏe CMC Care ngay khi ký Hợp đồng chính thức;
• Nghỉ phép: 12 ngày/ năm + 1 ngày nghỉ hưởng lương vào dịp sinh nhật bản thân;
• Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ từ cơ bản đến nâng cao. Tài trợ 100% chi phí tham gia các khóa học, thi chứng chỉ CNTT Quốc tế;
• Được trang bị laptop/thiết bị công nghệ trong quá trình làm việc;
• Môi trường trẻ, năng động và chuyên nghiệp;
• Tham gia Team building và các hoạt động văn hóa đa dạng;
• Được vinh danh các giải thưởng năm của Tập đoàn CMC, CMC TS và khen thưởng trên các thành tích xuất sắc (dự án, kinh doanh, quản trị);
• Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6.