Seller Etsy - Team Leader

• Quản lý và chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động, doanh thu của các cửa hàng Etsy được phân công.
• Phân công, theo dõi và hỗ trợ đội ngũ hoàn thành mục tiêu kinh doanh.
• Xây dựng, tối ưu Listing và triển khai các chiến dịch Etsy Ads nhằm tăng trưởng doanh thu.
• Nghiên cứu thị trường Âu – Mỹ, phân tích xu hướng và đề xuất ý tưởng sản phẩm mới.
• Phối hợp với các team Idea, Design và Support để tối ưu sản phẩm và vận hành.
• Theo dõi, phân tích các chỉ số kinh doanh, đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động và phát triển đội ngũ.

Yêu cầu ứng viên

• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm vận hành sàn Etsy, ưu tiên trong lĩnh vực POD/Dropshipping.
• Am hiểu toàn diện về vận hành cửa hàng Etsy, bao gồm: quản lý tài khoản, đăng tải và tối ưu Listing, Etsy SEO, Etsy Ads, xử lý đơn hàng và chăm sóc khách hàng.
• Có khả năng nghiên cứu thị trường Âu – Mỹ, phân tích xu hướng, đánh giá hiệu quả sản phẩm và đề xuất ý tưởng phát triển sản phẩm mới.
• Thành thạo phân tích dữ liệu và các chỉ số kinh doanh để đưa ra phương án tối ưu doanh thu và lợi nhuận.
• Có tư duy quản lý, chủ động trong công việc, khả năng lập kế hoạch, phân công và theo dõi tiến độ.
• Chấp nhận ứng viên chưa có kinh nghiệm Team Lead, tuy nhiên cần có chuyên môn vững về Etsy, khả năng làm chủ công việc, sẵn sàng hướng dẫn và hỗ trợ các thành viên trong đội ngũ.
• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp liên phòng ban và giải quyết vấn đề tốt.
• Có tinh thần trách nhiệm, tư duy phát triển và mong muốn gắn bó lâu dài.

Quyền lợi được hưởng

• Tổng thu nhập không giới hạn bao gồm: Lương cứng 15.000.000 - 20.000.000 + Hoa hồng
• Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định: BHXH, nghỉ phép, nghỉ lễ.
• Thưởng quý và thưởng nóng cho những thành tích xuất sắc.
• Thưởng hiệu suất cạnh tranh dựa trên kết quả công việc.
• Thưởng tháng lương thứ 13 hàng năm.
• Môi trường làm việc thoải mái, trẻ trung, năng động, khuyến khích phát triển bản thân và sự nghiệp.
• Công ty trang bị đầy đủ thiết bị làm việc hỗ trợ hiệu suất công việc.
• Chế độ trà chiều hàng tuần giúp tăng cường gắn kết đội ngũ.
• Tổ chức sinh nhật hàng tháng cho tất cả nhân viên.
• Các hoạt động teambuilding thường xuyên để thúc đẩy tinh thần đồng đội và môi trường làm việc tích cực.