Quản Lý Kinh Doanh Toàn Quốc (Thu Nhập Lên Đến 30 Triệu/Tháng)

• Dẫn dắt đội ngũ: tuyển chọn, onboarding, coaching salesman theo chuẩn từng level; giữ kỷ luật và đạo đức bán hàng minh bạch, công bằng.
• Hoạch định khu vực: phân tích thị trường (ngành chủ lực, mật độ merchant, đối thủ), phân bổ target theo tuyến/nhóm sales, xác định nhóm merchant ưu tiên.
• Quản lý hiệu suất: theo dõi KPI input (đi, chào, demo, chốt) và output (active rate, nợ xấu); phát hiện sớm sales giảm phong độ hoặc gian lận, can thiệp kịp thời.
• Đảm bảo thực thi tại thị trường: đi thực địa cùng sales để coach và chuẩn hóa cách bán; điều chỉnh theo ngành/địa phương/đặc thù merchant.
• Quản trị rủi ro: nhận diện sớm merchant gian lận, sales lạm dụng chính sách, dấu hiệu AML/Fraud; phối hợp Ops/Risk/CS xử lý dứt khoát.
• Đúc kết insight: thu thập và phân loại vấn đề từ thị trường, đề xuất cải tiến chính sách/sản phẩm/quy trình cho cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• ≥ 2 năm sales fintech/FMCG/B2B SME, đã trực tiếp quản lý ≥ 5 sales.
• Hiểu hành vi và mô hình kinh doanh merchant SME theo ngành; nắm cơ bản KYC/KYB/AML.
• Tư duy ưu tiên chất lượng merchant và tăng trưởng bền vững — không chạy số ngắn hạn.
• Năng lực coaching cá nhân hóa; điềm tĩnh xử lý kỷ luật mà vẫn giữ được tinh thần đội.
• Sẵn sàng đi thị trường, sống cùng đội, gỡ khó tại tuyến đầu.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh
• Lương cứng & phúc lợi đầy đủ theo luật: BHXH, BHYT, nghỉ lễ tết theo quy định, team building định kỳ.
• Được đào tạo: hướng dẫn sản phẩm, kỹ năng bán hàng và xử lý tình huống thực tế, cơ hội thăng tiến rõ ràng minh bạch
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện & cởi mở