Tuyển dụng Quản Lý Cửa Hàng tại Hồ Chí Minh

- Lên kế hoạch và thực hiện tuyển dụng, đào tạo, giám sát và đánh giá nhân viên hàng tháng.
- Chấm công & tính lương hàng tháng cho nhân viên.
- Theo dõi, kiểm kê số lượng xuất nhập hàng hóa của cửa hàng.
- Kiểm tra chất lượng hàng hóa thường xuyên và xử lý hàng lỗi.
- Theo dõi và đề xuất các mặt hàng bán nhanh chậm ở cửa hàng.
- Thực hiện và hỗ trợ các cửa hàng trong hệ thống kiểm kê hàng hóa định kỳ (2 tháng/lần).
- Lên kế hoạch, đề xuất phát triển doanh thu cửa hàng cả Online & Offline.
- Theo dõi, đánh giá, tổng hợp và báo cáo doanh thu.
- Kiểm tra phiếu thu chi của cửa hàng và đề xuất thanh toán.
- Kiểm tra việc vệ sinh, trưng bày chung của cửa hàng.
- Chịu trách nhiệm việc quản lý, bảo trì tài sản của cửa hàng.
- Hỗ trợ tư vấn sản phẩm, chương trình khuyến mãi cho khách hàng.
- Xử lý các khiếu nại của khách hàng.
- Thực hiện một số công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm 01 năm trở lên ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý các nhãn hàng thời trang hoặc ngành bán lẻ.
- Yêu cầu độ tuổi từ 24 đến 30 tuổi.
- Am hiểu, yêu thích và cập nhật xu hướng thời trang.
- Ngoại hình ưa nhìn, gu thẩm mỹ cao. Giao tiếp tốt, nắm bắt tâm lý khách hàng và nhân viên.
- Có phương tiện đi lại khi làm việc.
- Sẵn sàng làm việc theo ca và di chuyển theo nhu cầu công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Tổng thu nhập = Lương cứng + Lương doanh thu + Các khoản thưởng khác.
- Các chế độ bảo hiểm xã hội, chế độ thai sản và nghỉ phép theo quy định của công ty và pháp luật quy định.
- Du lịch, nghỉ mát, hoạt động Teambuilding. Có nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
- Ưu đãi nhân viên mua hàng.