Project Manager Game

Là Product Manager, bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý toàn bộ hoạt động của công ty, đảm bảo sự phát triển bền vững và tăng trưởng của các tựa game puzzle hoặc đa dạng các thể loại game mobile trên thị trường quốc tế. Trách nhiệm của bạn bao gồm:

1. Hỗ trợ quản lý dự án

• Hỗ trợ lập kế hoạch công việc, timeline và theo dõi tiến độ dự án.
• Cập nhật trạng thái task của team Developer, Artist, Designer.
• Chuẩn bị tài liệu dự án: meeting notes, task list, báo cáo tiến độ.
• Theo dõi milestone và nhắc việc các thành viên liên quan.

2. Điều phối & giao tiếp

• Phối hợp trao đổi thông tin giữa các bộ phận trong dự án.
• Hỗ trợ tổ chức các buổi họp dự án (daily, weekly, sprint…).
• Tổng hợp thông tin và báo cáo cho quản lý trực tiếp.

3. Hỗ trợ sản phẩm

• Test game, ghi nhận lỗi (bug report) và đề xuất cải tiến trải nghiệm.
• Tham gia đóng góp ý tưởng gameplay, tính năng mới.
• Thu thập và phân tích dữ liệu cơ bản của sản phẩm (Retention, Playtime…).

Yêu cầu ứng viên

• Có kinh nghiệm leader CLB/nhóm/dự án hoặc từng đảm nhiệm vị trí PM, PO, Game Designer,...
• Yêu thích và chơi nhiều game mobile, đặc biệt puzzle là lợi thế.
• Tiếng Anh giao tiếp thành thạo
• Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý tiến độ và điều phối team tốt.
• Tư duy logic tốt, khả năng giao tiếp
• Chủ động, trách nhiệm, ham học hỏi.
• Có hiểu biết cơ bản về Unity hoặc phát triển game.

Quyền lợi được hưởng

Các chế độ về lương, thưởng

• Thu nhập từ 15.000.000 VNĐ - 40.000.000 VNĐ tùy năng lực và kinh nghiệm
• Thưởng tháng lương thứ 13, 14, 15,... theo tình hình kinh doanh;
• Thưởng: Tết, 30/4-1/5, 2/9, 8/3, 20/10, sinh nhật, hiếu hỷ và quà các dịp: Tết, 1/6, Trung thu, Noel, Halloween, sinh nhật công ty… 

Các phúc lợi khác ngoài lương:

• Môi trường làm việc gen Z trẻ trung, linh hoạt, năng động, sáng tạo, sếp quan tâm đời sống của nhân viên;
• Thời gian làm việc 7,5h/ ngày, từ Thứ 2 - Thứ 6;
• Được hưởng 12 ngày phép/ năm theo thâm niên (chưa kể các ngày nghỉ theo quy định nhà nước), không nghỉ hết được quy thành lương;
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước;
• Được tham gia BHSK PVI cho cá nhân và người thân;
• Hỗ trợ gói tập thể thao mọi bộ môn (bóng đá, gym, yoga, bơi,…);                                               
• Du lịch trong và ngoài nước (2-3 lần/ năm, lên tới 20.000.000 VNĐ/năm);
• Tham gia các hoạt động thử thách chuyên môn, năng khiếu, teambuilding gắn kết các thành viên;
• Trực tiếp tham gia, đóng góp vào chiến lược phát triển của Bộ phận và được hưởng các mức thưởng nóng;
• Được đào tạo và được hướng dẫn bởi Leader/ Manager nhiệt tình, dày dặn kinh nghiệm và cơ hội thăng tiến rộng mở.